Prosím Ťa pekne, ak už máš vypracovanú takúto smernicu podeľ sa so mnou o ňu
Ďakujem

Kto mi pomôže, dostala som robote úlohu vypracovať civilnú obranu obyvateľstva, je tam rozdelenie obyvateľ. a to napr.
D1, D18, D06 a ešte neviem čo, nemám to tu, neviem, čo to znamená,
diki vopred

Bezonmama
D06 - obyvatelia vo veku od 0-6 mesiacov
D1 - od 6 mesiacov do 1 roka
D18 - od 1 roka do 18 mesiacov
Pekný deň

Ako má vyzerať mzdový poriadok? Je možné mi ho poslať? Ďakujem vopred.

Ahojte,
mám prerábať naše smernice, ako:
oragnizačný poriadok
mzdový - prémiový poriadok

sú už zastaralé a musím ich prerobiť.
Nemohol by mi niekto poslať smernice tohto typu aby som sa mohla odpichnúť už podľa niečoho novšieho.
Díkes

Prosim Vas, robim internu smernicu na vedenie uctovnictva, a mam jednu otazocku. Mame dvoch konatelov, musim dat na schvalenie obidvom konatelom tieto smernice? podpisat ich? Nestaci podpis len jedneho konatela?
Dakujem za odpoved

AK je v spolocenskej zmluve (a vypise OR) uvedene, ze konatel kona samostatne, staci podpis jeden, inak obaja.

Hej vsimnul som si to v zmluve, tak staci jeden podpis
Diki

KDE ZOžENIEM ohsas 18001:1999???

Važení poraďáci, aby sme nemuseli listovať a pracne porovnať všetky príspevky existujúcich a navrhovaných smerníc, spravil som výcuc z doterajších príspevkov:

Smernica o spôsobe účtovania a vedenia skladového hospodárstva
Smernica o spôsobe vykonania inventarizácie finančných prostriedkov
Smernica o inventúre a inventarizácii majetku
Smernica o vzniknutých mankách a škodách
Smernica o prirodzenom úbytku materiálu počas výroby

Smernica - Pracovný poriadok
Smernica - Mzdový poriadok
Smernica - Riadenie, organizácia a kontrola bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci

Smernica - Systém vedenia účtovníctva
Smernica - Prevádzkový poriadok

registratúrny poriadok,
bezpečnostný projekt v zmysle Zákona o OOÚ,
organizačný poriadok (organizačná štruktúra),
pracovný poriadok.

Sanitácia - ohľadom hygieny - potraviny.
Prevádzkový poriadok - tiež hygiena

smernica o poskytovaní informácii
smernica o postupe pri verejnom obstarávaní tovarov....

Požiarna ochrana

Smernica ohľadom OOU

Smernica na evidenciu a sledovanie pohladavok
Smernica na inventarizáciu tovaru v skladoch
Smernica na inventarizaciu penaznej hotovosti a stravnych listkov

Smernica o tvorbe a použití sociálneho fondu

smernica o prevadzke sluzobnych motorovych vozidiel (autoprevadzka)
podpisovy poriadok (o opravnenost podpisovania ci uz uctovnych dokladov, zmluv.....atd)
vedenie pokladne
smernica o cestovnych nahradach

podnikova socialna politika

Smernica ohľadom vypracovania a podpisovania smerníc

smernicu o cestovných náhradách a poskytovaní stravného

organizačný poriadok
pracovný poriadok
podniková sociálna ekonomika
mzdové a prémiový poriadok
pracovno-právne vzťahy
riadenie, organizácia a kontrola BOZP
zásady poskytovania osobných ochranných pracovných prostriedkov
hygienicko-sanitačný plán (a na tom si zvlášť urobili dobre pracovníci príslušného úradu)
požiarny poriadok

... dúfam to niekomu prospeje. (ak som niečo vynechal, prepáčte mi to, nebol úmysel...)

Smernica - nakladanie s odpadom

Zodpovednosť zamestnávateľa a zamestnanca za spôsobené škody...

Obchodné tajomstvo spoločnosti ( utajované skutočnosti, povinnosti zamestnancov, sankcie...)

Ostatné dane ( z nehnuteľností, motor. vozidiel – termíny, povinnosti, zodp. osoby)

Výročná správa

Ročná účtovná závierka (harmonogram – termíny, zodpovedné osoby; uzatváranie kníh; vypracovanie; schválenie; uloženie; rozdelenie VH a prídely fondom; ....)

Keď máme kolektívnu zmluvu, je potrebné mať vypracovaný aj samostatný pracovný aj mzdový poriadok?

podľa toho, čo v kolektívnej zmluve riešite. Ale je dobré mať aspoň pracovný poriadok zvlášť, kolektívna zmluva väčšinou nerieši všetky náležitosti pracovného poriadku. Ale treba si prečítať aj novelu Zákonníka práce, ja som ju prebehla len tak zbežne a ak sa dobre pamätám, rieši sa tam aj potreba spisovania pracovného poriadku.

Ďalšia smernica napr. nakladanie s odpadom

je možnost najst aj konkretnu smernicu niekde?....napr. tie kluce..ak ano kde

Doplnenie o niekoľko nových námetov smerníc

- Zodpovednosť zamestnávateľa a zamestnanca za spôsobené škody...
- Obchodné tajomstvo spoločnosti ( utajované skutočnosti, povinnosti zamestnancov, sankcie...)
- Ostatné dane ( z nehnuteľností, motor. vozidiel – termíny, povinnosti, zodp. osoby)
- Výročná správa

no a potom zachvíľu mimoriadne aktuálna smernica

- Ročná účtovná závierka (harmonogram – termíny, zodpovedné osoby; uzatváranie kníh; vypracovanie; schválenie; uloženie; rozdelenie VH a prídely fondom; ....)

zároveň pridávam do celkového prehľadu...

Aktuálne smernice pre jednoduché účtovníctvo vyplývajúce z postupov účtovania od 1.1.2008 a súvisiacich predpisov napr.:


- prirodzené úbytky zásob - § 11 ods. 7 PÚ, stratné v maloobchodnom predaji na základe ekonomicky odôvodnených noriem úbytkov tovaru určených daňovníkom - § 21 ods. 1 písm. e) ZoDP,

- rýchloobrátkové zásoby určené k priamej spotrebe účtovať bez účtovania o ich príjme a výdaji (skladovej evidencie) - § 11 ods. 8 PÚ,

- ocenenie úbytku zásob váženým aritmetickým priemerom, FIFO - § 11 ods. 14 PÚ – povinnosť vyplýva aj zo ZoÚ,

- úbytok peňažných prostriedkov v cudzej mene podľa § 25 ods. 4 ZoÚ,

- odpisový plán vychádzajúci zo stanovených účtovných metód a zásad (odpisová metóda, zásada ocenenia majetku pre účely jeho účtovného odpisovania, zásada zahrnutia úrokov z úveru na obstaranie dlhodobého majetku do obstarávacej ceny) - § 6 ods. 6 písm. c), § 20 ods. 2 PÚ,

- čiastočné úhrady faktúr u platiteľ DPH - § 19 ods. 5 PÚ,

- rezervy - § 15 ods. 2 PÚ.

- sociálny fond - § 7 ods. 4 zákona o Sociálnom fonde,

- forma vedenia účtovných záznamov sa preukazuje vnútorným predpisom podľa § 31 ods. 3 ZoÚ.

Použité skratky:

PÚ = postupy účtovania
ZoÚ = zákon o účtovníctve
ZoDP = zákon o dani z príjmov

Vyššie uvedené sú oblasti JÚ, ktoré v prípade, že má pre ne účtovná jednotka náplň (dôvod) má riešiť vnútorným predpisom. Vnútorný predpis môže byť jeden súhrnný, podľa vecnej náplne za jednotlivé príbuzné oblasti a pod. Je to na rozhodnutí účtovnej jednotky aký prístup zvolí, či to bude jeden vnútorný predpis, alebo viac čiastkových predpisov navzájom súvisiacich.

dobry den, nasla som si Vas prispevok tykajuci sa smernic>
organizačný poriadok
pracovný poriadok
podniková sociálna ekonomika
mzdové a prémiový poriadok
pracovno-právne vzťahy
riadenie, organizácia a kontrola BOZP
zásady poskytovania osobných ochranných pracovných prostriedkov
hygienicko-sanitačný plán (a na tom si zvlášť urobili dobre pracovníci príslušného úradu)
a požiarny poriadok.
...nemohli by ste mi tie smernice poslat....dakujem velmi pekne

Aj keď je v obchodnom registri uvedené, že každý z konateľom koná menom spoločnosti, samostatne, toto sa netýka vydávania smerníc!

• Konanie konateľa má svoju externú pôsobnosť (konanie smerom voči fyzickým osobám a právnickým osobám), kde platí spôsob zapísaný v OR.
• Vnútornou pôsobnosťou konateľov je rozhodovanie o obchodnom vedení spoločnosti (§ 134 Obchodný zákonník). Na toto rozhodovanie, kam patrí aj vydávanie interných právnych predpisov, je potrebný súhlas väčšiny konateľov, ak spoločenská zmluva neurčuje vyšší počet.

Takže po správnosti smernice a vnútorné organizačné akty musí schváliť väčšina všetkých konateľov. V prípade dvoch konateľov - musia smernice schváliť obaja, inak ich súd vyhlási za neplatné.