Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
So zamestnancom sme skončli pracovný pomer dohodou ku dňu 20.7.2006. Dňa 21.7.2006 si podal žiadosť o predčasný starobný dôchodok, v ten deň mu teda vznikol nárok a dôchodok mu aj priznali.
Má náro...
Zákonník práce umožňuje dohodnúť pracovnú zmluvu na neurčitý čas alebo na časovo ohraničené obdobie - určitú dobu.
Pri pracovnej zmluve dohodnutej na určitú dobu pracovný pomer uplynie dňom dohodnutý...
Táto téma je pokračovaním siahodlhej témy http://www.porada.sk/t37548-vase-zelania-na-vypracovanie-otazok.html , ktorá už spôsobovala technické výpadky.
Nové otázky môžete zadávať naďalej v tejto té...
SOCIÁLNE POISTENIE
Povinne poistenou szčo v SP je tá szčo, ktorej príjem presiahne 12-násobok priemernej mzdy. Povinnosť platiť poistné do SP v závislosti od príjmu v minulom roku je v období od 1.7. ...
Pri posudzovaní ako má daňovník povinnosť zdaniť svoje príjmy dosiahnuté na Slovensku a v zahraničí, je dôležité správne posúdenie či daňovník je alebo nie je daňovým rezidentom Slovenskej republiky (...
Od 1.1.2023 sa mení vylúčenie povinnosti platiť poistné v SP - kompletná zmena § 140 zákona o sociálnom poistení.
Ak má zamestnanec vylúčenú povinnosť platiť poistné, znižuje sa o tieto dni počet dn...
Konto pracovného času je špecifický spôsob nerovnomerného rozvrhnutia pracovného času.
Výhody
Konto pracovného času je dôležitý nástroj umožňujúci flexibilné a vysokoefektívne využitie pracovného č...
Zamestnávateľ je povinný rozvrhnúť pracovný čas tak, aby zamestnanec mal raz za týždeň dva po sebe nasledujúce dni nepretržitého odpočinku, ktoré musia pripadať na sobotu a nedeľu alebo na nedeľu a po...
Dňa 26.10.2021 bola schválená novela zákona č. 311/2001 Z. z. (Zákonník práce) v znení neskorších predpisov, ktorá nadobúda účinnosť dňa 1.1.2022. Schválené znenie prikladám v prílohe (ku dnešnému dňu...
Priemerný zárobok sa používa na určenie náhrady mzdy pri prekážkach v práci, dovolenke, pri výpočte odstupného a odchodného atď.
Priemerný zárobok na pracovnoprávne účely zisťuje zamestnávateľ zo mzd...
Od 1.1.2023 sa zavádza nová dávka z dôchodkového poistenia – rodičovský dôchodok. V roku 2023 budú určité rozdielne pravidlá, tieto odlišné pravidlá sú uvedené na konci článku.
O rodičovský dôchodok ...
22.12.2022 bola schválená novela zákona č. 580/2004 Z.z. o zdravotnom poistení. Novela bola schválená v rámci novely zákona o zdravotných poisťovniach č. 581/2004 Z.z., tlač 1217 (čl. VI). Novela pred...
Zamestnankyňa je na rodičovskej dovolenke, dostala príspevok zo sociálneho fondu, nakoľko sa zúčastnila regeneračného pobytu. Zo ZP je odhlásená, v SP má prerušenie poistenia.
Viete mi poradiť ako mám...
Novela Zákonníka práce prijatá v NR SR 4.10.2022 prináša s účinnosťou od 1.11.2022 v rámci transpozície smernice EÚ 2019/1152 o transparentných a predvídateľných pracovných podmienkach v EÚ aj zmeny v...
Novela zákona č. 461/2003 Z.z. o sociálnom poistení prijatá v NR SR 5.10.2022 prináša s účinnosťou od 1.1.2023 nový druh predčasného starobného dôchodku (PSD).
Okrem prípadu, že nárok na PSD vzniká na...