- započítanie praxe a MD (1 replies)
- HPP u toho istého zamestnávateľa po ukončení podporného obdobia v nezamestnanosti (2 replies)
- Rodičovská dovolenka (0 replies)
- Softip - zoznam zamestnancov (0 replies)
- Vyplatený daňový bonus - storno (9 replies)
- Na koľko voľna majú učitelia reálne nárok ? (13 replies)
- kredity k prvej učiteľskej atestácii (2 replies)
- Vyradenie z uradu prace (6 replies)
- Čerpanie materskej z ukončeného zamestnania (7 replies)
- Reťazový pôrod a nárok na dovolenku (8 replies)
- Zamestnankyňa mala byť na rodičovskej dovolenke do 15.1.2020. (3 replies)
- Oznámenie PN do ZP (4 replies)
- Úrad práce (10 replies)
- Ako správe vypočítať hodiny nadčasu? Verejná služba, mesačné odmeňovanie. (2 replies)
- Materské vymeriavací základ (1 replies)
- Otec na rodičovskej dovolenke (4 replies)
- Nočný príplatok (2 replies)
- Prepočet nároku na dovolenku po rodičovskej dovolenke (3 replies)
- Ísť na PN alebo na ÚP po ukončení pracovného pomeru v prípade tehotenstva? (6 replies)
- Podmienky pre 14 plat (3 replies)
- Rekreačný príspevok a spoločná domácnosť (2 replies)
- Dodatok k dohode o vykonaní práce (3 replies)
- 4 neprednostné exekúcie (15 replies)
- Podpora chybajuce dni - dovod neschvalenia (3 replies)
- 8 tyzdnov dovolenky pre vyskumnikov (14 replies)
- Dobrý deň , chcela by som sa spýtať či aktuálne platové tarify učiteľov sú uvádzané v hrubom alebo v čistom .Sú to platy v hrubom alebo v čistom ? (2 replies)
- DoVP_starobný dôchodca (1 replies)
- Oznámenie zamestnávateľa o zmene rozvrhnutia pracovného času - cez 24.12. a 31.12. ? ako na to? (4 replies)
- Nárok na dovolenku po materskej a rodičovskej (12 replies)
- Otec na materskej a jeho povinnosti pri skončení (8 replies)
- Môže zamestnávateľ dať namiesto sviatku dovolenku? (8 replies)
- Nárok na dovolenku po skončení RD (4 replies)
- Dohoda o vykonaní práce (3 replies)
- Skoncenie pracovneho pomeru>> PN vs Davka v nezamestnanosti (5 replies)
- OČR prihláška (1 replies)
- V pracovnej zmluve má zamestnanec uvedenú dobu určitú, (2 replies)
- Daňový bonus a dovŕšenie 25 rokov (3 replies)
- Návrat po rodičovskej s dodatkom (6 replies)
- Priznaný SD_vrátené poistné (4 replies)
- Evidencia na UP a dohoda (10 replies)
- Priemerný hodinový zárobok (8 replies)
- PN zamestnanca (1 replies)
- Vyplatenie očr od soc.poistovne (18 replies)
- Nárok na paragraf pri svadbe v sobotu? (2 replies)
- Výpoveď zo strany zamestnanca, výpovedná doba. (2 replies)
- Práca na dlhý a krátky pracovný týždeň - zmenový kalendár s časovým fondom (2 replies)
- Práca v zahraničí (sociálna poisťovňa) (0 replies)
- Narok na materske (6 replies)
- zmena úväzku pri nepravidelnom prac.čase a dovolenka (4 replies)
- Nevycerpane stravne na cipovej karte (6 replies)
- Vypocet materskej (23 replies)
- zmluva o výkone funkcie konateľa - kedy prihlásiť do SP (1 replies)
- príspevok na rekreáciu - Miesto ubytovacieho zariadenia identické s trvalým pobytom zamestnanca. (4 replies)
- Lekárske prehliadky a neprítomnosť v práci (1 replies)
- Dovolenka (18 replies)
- exekúcia (3 replies)
- Pracovný pomer ukončenie a odchodné (3 replies)
- môžem prihlasit dobrovolne nezamestnaneho na dohodu o vykonani prace nepr.prijem na predaj vyrobkov na trhu (6 replies)
- vystavenie dokladu o PN (6 replies)
- predĺženie doby určitej - príklad (2 replies)
- Priznaný SD (0 replies)
- Predlžená rodičovská dovolenka formou neplateného voľna (4 replies)
- Dohoda o zrážkach zo mzdy (1 replies)
- Priemerny zarobok (5 replies)
- Zamestnanec na kratší pracovný úväzok a odvody. (3 replies)
- Aký je v školstve rozdiel medzi náhradným voľnom a čerpaním náhradného voľna? (0 replies)
- Paragraf od lekára počas sviatku a v sobotu (6 replies)
- Výpočet odchodného (2 replies)
- Dohoda o vykonaní práce (2 replies)
- prenos dovolenky a RD (4 replies)
- Nárok na dovolenku pri nástupe po víkende (3 replies)
- formát dávky-mesačný výkaz do ZP (2 replies)
- Moze zamestnavatel zmenit napln prace a pracovny cas len tak? (2 replies)
- dohoda o vykonanej praci nepravidelný prijem so živnostnikom ako postupovat (21 replies)
- mám správne vedenú evidenciu dochádzky? (3 replies)
- zostatky dovoleniek (7 replies)
- Poistovna neuznala dohodu a mzdových podmienkach, kde je len odvolávka na minimálnu mzdu (8 replies)
- úhrada rekreačného poukazu z účtu dcéry zamestnanca (5 replies)
- dlhodobá PN - dovolenka (6 replies)
- žiadosť o preradenie na iné pracovisko (10 replies)
- Potvrdenie o poskytnutom nepeňažnom plnení sa zadáva až do ročného zúčtovania? (6 replies)
- Patrí zamestnancovi daňový bonus na dieťa za október, ak ukončilo štúdium 10.10.? (1 replies)
- Vybavovanie úradných dokumentov v osobnom volne (2 replies)
- Nárok na predčasný dôchodok (9 replies)
- praca vo sviatok musí začat den sviatku? (1 replies)
- Rekreačné poukazy (2 replies)
- Používanie mailovej adresy zamestnanca na rôzne účely áno alebo nie? (2 replies)
- Môžem v PZ zmeniť zástup a dať ho inému zamestnancovi? (1 replies)
- Sociálny fond - pracovné oblečenie (5 replies)
- Ukoncenie PP z dovodu zlej fin. situacie (11 replies)
- RD, MD a dohoda (3 replies)
- Zamestnanec /konatel firmy/ a mzda (6 replies)
- Máte skúsenosti s platenými extra prestávkami v rámci pracovnej doby kvôli nízkym teplotám? (3 replies)
- Doba určitá - opätovné uzatvorenie, zastupovanie PN, doba určitá, zastupovanie PN (2 replies)
- daňové exekučné konanie priamo z DÚ - začať zrážať? (0 replies)
- zamestnanec bol týždeň na PN, stratil doklady (14 replies)
- Založenie SRO a výkon práce v zahraničí (1 replies)
- Osobný asistent - banka neakceptuje môj príjem (21 replies)
- pracovný čas (2 replies)
- pracovna zmluva (3 replies)
- Za neodpracovaný sviatok musím čerpať dovolenku? (1 replies)
- Dohoda pre vodiča (1 replies)
- Pravidelný a nepravidelný príjem. (1 replies)
- Diéty v Nemecku a hrubá mzda (13 replies)
- Vzor dohody so zástupcom zamestnancov o nepretržitej prevádzke (1 replies)
- Cestovné náhrady - výpočet (4 replies)
- Aké sú odvody zo mzdy pri kratšom pracovnom čase? (3 replies)
- ELDP odchod do dôchodku (6 replies)
- Nezdaniteľná časť základu dane u starobného dôchodcu pracujúceho na dohodu (9 replies)
- Zamestnávanie občana zo Srbska - Slováka žijúceho v zahraničí s povolením na pobyt v SR (6 replies)
- skratenie vypov.doby a odstupne je možné? (5 replies)
- max.tyzdenny pracovny cas (1 replies)
- nočné príplatky (5 replies)
- Kolko chranenych dielni moze firma vyuzivat? (0 replies)
- mam narok na tzv cestak aj ked robim na urcitu dobu, (12 replies)
- Ako postupovať pri nesprávne vyplatenom daňovom bonuse? (10 replies)
- Čerpanie dovolenky počas rodičovskej dovolenky a aké odvody sa platia? (9 replies)
- Zmena trvalého pobytu zamestnanca pocas RD do zahranicia (2 replies)
- Dovolenka pol dňa - môže byť? (4 replies)
- Platové zaradenie učiteľov , rozširujúce štúdium . (0 replies)
- Výpoveď zamestnávateľa ZŤP pracovníkovi (5 replies)
- Krátenie dovolenky (1 replies)
- Sluzobná cesta dohodára (5 replies)
- Nové zamestnanie, výška PN (5 replies)
- Vymeriavací základ zamestnanca s dotáciou na prac. miesto. (3 replies)
- Kratší pracovný čas, nepretržitá prevádzka a nárok na dovolenku (4 replies)
- Priemer náhrady (6 replies)
- Skončenie PP dohodou a dovolenka vz. PN (24 replies)
- Odpracované roky (8 replies)
- Príplatky za sobotu, nedeľu v nepretržitej prevádzke (1 replies)
- Dan z vyhry (18 replies)
- Podlieha preplatok ZP odvodom? (2 replies)
- Doba určitá a dovolenka (2 replies)
- narok na dovolenku pri dlhodobej pn (1 replies)
- Plnenie povinného podielu zamestnávania občanov so ZP (2 replies)
- Koľko musí uhradiť zamestnanec za stravne lístky, ak ich dostáva od zamestnávateľa aj keď nemá nárok? (2 replies)
- Úrad práce (7 replies)
- Dva pracovné pomery u jedného zamestnávateľa a PN (3 replies)
- Ako vydať zamestnancovi zapoctovy list pri kratšom pracovnom case (1 replies)
- Ako počítam 60 odrobených dní pri nároku na dovolenku? (3 replies)
- Mzda za nadčas (6 replies)
- Sprevádzanie k lekárovi v Čechách. (2 replies)
- Výpočet odstupného a dovolenky pri skončení PP dohodou (2 replies)
- stanovenie mzdy rovnakej u ukolových aj hodinových zamestnancov (3 replies)
- fond pracovného času (3 replies)
- narok na dovolenku (1 replies)
- Môžem si od zamestnanca, ktorý bol 1 rok PN vyžiadať potvrdenie od lekára, že môže vykonávať svoju prácu? (8 replies)
- Kedy ukončiť pracovný pomer pri žiadosti o invalidný dôchodok? (4 replies)
- Skončenie PP dohodou a preplatenie dovolenky a odchodného (1 replies)
- Nárok na daňový bonus živnostník pracuje na dohodu (3 replies)
- Uplatnenie paragrafu na ZŤP dieťa (7 replies)
- zmena org. štruktúry a návrat po RD (1 replies)
- Je zamestnanec povinný oznámiť vopred dátum ukončenia PZ na dobu určitú? (7 replies)
- Odvodova vynimka CID a PN (15 replies)
- Pracovny kalendar pre nepretrzitu prevadzku (6 replies)
- Pracovná zmluva (9 replies)
- Ako rozpočítať viacero exekúcií? (1 replies)
- Výpoveď zo strany zamestnanca (4 replies)
- Zle preplatená dovolenka (3 replies)
- exekúcia (1 replies)
- Je to nelegálne zamestnávanie? (23 replies)
- Dosiahnutá mzda za prácu nadčas (13 replies)
- potvrdenie od toho istého lekára na jednom papieri tri dni za sebou (14 replies)
- Pracovný čas nerovnomerne rozvrhutý (7 replies)
- nárok na prídavok na dieťa (6 replies)
- Zamestnanie s podmienkou doplnenia vzdelania (8 replies)
- Nepeňažný príjem ak si to zamestnávateľ zaúčtuje ako nedaňový výdavok? (3 replies)
- opätovné zamestnanie bývalého zamestnanca (3 replies)
- Firma v konkurze (28 replies)
- priemerný zárobok (3 replies)
- Ukončenie pracovného pomeru počas rodičovskej dovolenky (4 replies)
- Može zamestnávateľ ukončiť pracovný pomer dohodou počas PN? (14 replies)
- Dohodár a PN - výpočet náhrady príjmu, VZ (6 replies)
- Mzda v hotovosti a obmedzenie platieb v hotovosti (2 replies)
- Oznámenie o začatí daňového exekučného konania (2 replies)
- Nárok na dovolenku (2 replies)
- Vymeriavaci zaklad za poslednych 12 mesiacov (1 replies)
- práca nadčas (1 replies)
- Pohotovosť po pracovnej dobe a cez víkendy/sviatky (1 replies)
- Musím mať v archíve originály pracovných zmlúv? (2 replies)
- Pedagogicka činnosť riaditeľa na inej škole (0 replies)
- Dávka v nezamestnanosti (13 replies)
- RZ ZP 2018 - zaúčtovanie preplatok zamestnanca (0 replies)
- Výpočet cest. náhrad (1 replies)
- Rekondicny pobyt (0 replies)
- mzda za prácu vo sviatok (9 replies)
- Do faktúry na preplatenie rekreačného príspevku mám počítať aj položky skonzumované v reštaurácií? (4 replies)
- Školenie cez víkend (1 replies)
- Opakovaná DoPČ dôchodcu (3 replies)
- Odchodné (4 replies)
- Starobny dochodca a dohoda o vykonani pracee (2 replies)
- Hodinové čerpanie dovolenky (1 replies)
- Nevyplatena mzda po ukonceni PP (0 replies)
- odvodová úľava - dôchodcovia (0 replies)
- Nárok na príplatok a NV (5 replies)
- Pri prijímaní do nového zamestnania, som reagovala na inzerát, kde bola uvedená hrubá mzda a text: (10 replies)
- zvýšenie pl.tarify odb. zamestnanca (1 replies)
- Liečebný režim v kúpeľoch (4 replies)
- Nová výška rodičovského príspevku (7 replies)
- Reťazový pôrod a dohoda počas rodičovského príspevku. (2 replies)
- SZČO a DPvN (8 replies)
- Rocne zuctovanie zdrav. poistovni (1 replies)
- Zaradenie účtovníka v základnej škole (0 replies)
- Kto patrí do štátnej služby? (8 replies)
- Skončenie podpornej doby a sociálne poistenie (1 replies)
- Výpoveď v skúšobnej dobe (6 replies)
- Čiastočný invalidný dôchdca a práca (3 replies)
- Program HUMAN / nastavenie prechodu z MD na RD (1 replies)
- Služobné preradenie na iné oddelenie (1 replies)
- Ako na podporu v nezamestnanosti po rodičovskej dovolenke? (3 replies)
- Príplatok za profesijný rozvoj (1 replies)
- Pravdepodobný zárobok pre PPÚ (3 replies)
- Odmietnutie odpracovať so/ne (9 replies)
- Nemocenské pri viacerých poisteniach (0 replies)
- Zrušenie povinnosti zamestnanca podpisovať vyhlásenie na uplatňovanie NZČ (4 replies)
- Odpracovany sviatok v nedeľu (4 replies)
- ako sa vypočíta výška materského príspevku pri PN? (5 replies)
- Odvody - DoVP - nepravidelny prijem (4 replies)
- nárok na dovolenku (10 replies)
- Krátenie pracovného času. (1 replies)
- Vypovedna doba - nadvazujuci PP ? (vypoved zo strany zamestnanca) (16 replies)
- Preplatenie prestávky v práci? (2 replies)
- Môže matka pracovať a dieťa navštevovať škôlku počas predĺženej rodičovskej dovolenky? (8 replies)
- zamestnanec bez zdravotného poistenia (6 replies)
- zápis škodovej komisie (7 replies)
- Nárok na PN (4 replies)
- Povinnosť zamestnávateľa poskytnúť zamestnancovi obed pri 12. hod. pracovnom čase (úprava otázky) VYRIEŠENÉ (20 replies)
- Môžem žiadať aj odstupné aj odchodné? (4 replies)
- po skonceni rodicovskej vypoved a nasledna materska (1 replies)
- pracovná doba a pracovný čas (6 replies)
- Firma v konkurze (0 replies)
- Potvrdenie pre banku (1 replies)
- Skončenie pracovného pomeru zamestnanca prijatého na zastupovanie počas PN iného zamestnanca (7 replies)
- Brigádnik a odpracované hodiny (3 replies)
- Kratenie dovolenky z dovodu PN (14 replies)
- Nezamestnaná na PN (15 replies)
- Koniec podpornej doby PN (9 replies)
- ochranná lehota starobný dôchodca (7 replies)
- Zamestnávanie občanov z tretích krajín (1 replies)
- Dohoda o vykonaní práce a následne pracovná zmluva (2 replies)
- Ochranna lehota (4 replies)
- Doručenie výpovede (5 replies)
- Výpoveď zamestnanca a jeho neskoršia žiadosť o stornovanie výpovede (3 replies)
- Pracovný pomer - skrátený úväzok (2 replies)
- Dohoda o pracovnej činnosti (4 replies)
- Dotácia na zamestnanca (4 replies)
- zamestnanec ma ranne smeny od 05:00 hod ma narok na hodinu nočného príplatku? (2 replies)
- príkazná zmluva vs. zmluva o dielo (8 replies)
- Nevyplatena vyplata z DE (9 replies)
- mzdový dekrét a skrátený úväzok (1 replies)