- NČZD na manželku (4 replies)
- RZD a daňový bonus (9 replies)
- Odvody počas neplateného voľna (11 replies)
- Ak má zamestnanec okrem hlavného prac.pomeru aj 1x zmluvu o dielo na 90 EUR, do ktorého § to uvedieme v DP ? (4 replies)
- Môžem odmietnuť pri výpovedi náhradnú prácu? (7 replies)
- Prerušenie čerpania dovolenky. (1 replies)
- Krátenie dovolenky počas RD a MD (10 replies)
- výpoveď zo strany zamestnanca (8 replies)
- TPP - starobný dôchodca - 3 mesiace neplatené voľno (4 replies)
- Dohoda-študent-uľava (8 replies)
- exekučné zrážky - viac príjmov (1 replies)
- Zamestnanec TPP a Home office v Azii. (10 replies)
- PN po skončení RD (9 replies)
- Pracovný čas v dvojzmennej prevádzke môže byť aj 7,5 hod /37,5 htýždenný prac. čas/ v prac.zmluve? (2 replies)
- Zaradenie majstra odbornej výchovy do platovej triedy (1 replies)
- Kto môže byť vychovávateľkou v jasliach? (4 replies)
- SZČO, ZŤP a daňový bonus 2023 (5 replies)
- služobné cesty pre zamestnanca, ktorý pracuje z trvalého bydliska do firmy (4 replies)
- Ako počítať nárok na dovolenku pri zmene uväzku? (2 replies)
- 1 % z OC - dvaja zamestnanci v mesiaci (2 replies)
- Zamestnanie obcana z cr (0 replies)
- Zaplatenie vianocnych sviatkov (11 replies)
- Dohoda o zrážkach zo mzdy za stravovanie a stravovacie karty (0 replies)
- stabilizačný príspevok (0 replies)
- Starobný dôchodca a výpoveď (13 replies)
- Skončený pracovný pomer na dobu určitú 31.12. 2022 (7 replies)
- Ako získať čo najvyššiu podporu v nezamestnanosti? (29 replies)
- Dohoda o pracovnej činnosti (10 replies)
- Soc. poistovna - OOP - zanik vynimky? (5 replies)
- Nedoručenie povinnej opakovanej lekárskej prehliadky zamestnanca (4 replies)
- Zamestnanie zamestnanca v Chorvatsku - ake su podmienky? (6 replies)
- Postup do vyššieho platového stupňa počas PN ? (1 replies)
- Vymeriavací základ pre určenie PN (4 replies)
- Platia sa odvody do zdravotnej a sociálnej poisťovne z vyplateného príspevku zo sociálneho fondu po ukončení pracovného pomeru- úmrtie ? (0 replies)
- Pn pocas materskej (0 replies)
- Skorší odchod z práce (4 replies)
- Čo so minimálnym pracovným úväzkom po 1.1.2023? (1 replies)
- Existuje lehota na zaslanie OČR do sociálnej poisťovne? (2 replies)
- Preplatenie nevyčerpanej dovolenky. (13 replies)
- výška finančného príspevku na stravovanie - zmena (1 replies)
- Stravné lístky-benefit zo sociálneho fondu (8 replies)
- podpora v nezamestnanosti (2 replies)
- Prekážka na strane zamestnávateľa (2 replies)
- Zamestnanec + starobný dôchodca - neplatené voľno (2 replies)
- Krátenie dovolenky (1 replies)
- Finančný príspevok a Sociálny fond (5 replies)
- Nárok na dovolenku počas materskej a rodičovskej dovolenky (12 replies)
- Socialna poisťovňa - prihlásenie ZC (1 replies)
- Verejna sprava - prijatie na zrusene pracovne miesto (1 replies)
- Vyratanie max.podpory z vyplatnej pasky po RD (9 replies)
- Zmluva? (5 replies)
- Mzdový kalendár (0 replies)
- Odstupné pri ukončení PP dohodou zo zdravotných dôvodov. (4 replies)
- výpoveď z dôvodu ukončenia činnosti prevádzky (1 replies)
- súbeh szčo , zamestnania a PN (2 replies)
- Invalidný dôchodok z mladosti (8 replies)
- Skončenie PP (4 replies)
- Elektronická komunikácia so sociálnou poisťovňou (3 replies)
- Každá pracovná cesta do zahraničia je braná ako vyslanie zamestnanca? Existujú výnimky? (6 replies)
- zmena zamestnania: koniec prac. pomeru ku 31.12.2022 a začiatok nového od 2.1.2023 -ako s odvodmi do ZP a SP (3 replies)
- Doba určitá (1 replies)
- ePN (6 replies)
- Ukončenie dohodu cez matersku (5 replies)
- Služby zastupujúceho lekára - dohoda alebo zmluva (10 replies)
- Ochrana osobných údajov a zverejnenie odmien (1 replies)
- Kód miesta výkonu práce - oznamovanie do SP (3 replies)
- Pracovný pomer na dobu urcitú (5 replies)
- Kontrola zo Sociálnej poisťovne (1 replies)
- prihláška v r. 2023 pre DoPČ starobný dôchodca-typ (6 replies)
- Gastrokarta vs. hotovosť - čo je výhodnejšie (10 replies)
- Prihlásenie slovenskej živnosti v Rakúsku (2 replies)
- Prestávky v práci (3 replies)
- zmeny pracovnej zmluvy od 1.11.2022 (0 replies)
- Opatrovateľský príspevok (4 replies)
- Absencia pred skoncenim PP na dobu urcitu (5 replies)
- Ukončenie živnosti a výpoveď § 63 (2 replies)
- Paušálne diéty,čo všetko tam môžem zarátať? (6 replies)
- ako sa vypláca nevybraná dovolenky ? (18 replies)
- Predlžovanie pracovného pomeru (10 replies)
- Rodičovská dovolenka a výpovedná doba (3 replies)
- Prax zdravotníckych zamestnancov ústavných zariadení pre účely stanovenia koeficientu na výpočet mzdy od 1.1.2023 (1 replies)
- Aký pravdepodobný priemer použiť po dlhodobej PN? (2 replies)
- Výkon práce v inom štáte (2 replies)
- nárok na dovolenku (24 replies)
- rezerva na nevyčerpanú dovolenku (1 replies)
- Potvrdenie o dočasnej PN - III. diel hlásenie pre pobočku SP (8 replies)
- upravujete staré prac.zmluvy dodatkami v súvislosti so zmenou zákonníka práce od 1.11.2022? (1 replies)
- Ako napísať dodatok k pracovnej zmluve o zvýšení minimálnej mzdy od budúceho roka "univerzálne"? (8 replies)
- Má nárok zamestnanec pri odchode do dôchodku na odchodné aj na odstupné? (8 replies)
- otec na RD s dávkou materské (3 replies)
- Preplatenie dovolenky a odvody (2 replies)
- Pracovna zmluva na dobu urcitu a predlzovanie (2 replies)
- Finančný príspevok na stravu poskytnutý prvý krát (3 replies)
- dostal som vypoved a 2mesacnu v.dobuochranna doba....? (10 replies)
- Do akého termínu SZČO platí preddavky na ZP? (8 replies)
- Dôchodok po odpracovaní 40 rokov (6 replies)
- Rozvrhnutie pracovného času. (1 replies)
- Dvojtýždňová dovolenka a sviatok. (3 replies)
- Gastrokarta - termín "blízkosť" (14 replies)
- Zaplatenie dane do Nemecka (0 replies)
- nevyčerpaná dovolenka (8 replies)
- výpoved daná zamestnancom (4 replies)
- PN po Rodičovskej dovolenke (10 replies)
- Evidencia pracovného času a evidencia dochádzky (3 replies)
- Nepeňažný príjem (do 500€) počas PN, resp. rodičovskej dovolenky (2 replies)
- Odchod do dôchodku. (2 replies)
- Stabilizacny prispevok pocas cerpania rodicovskej (1 replies)
- štatistická klasifikácia zamestnaní (0 replies)
- je obmedzený vek dieťaťa na rekreačný poukaz? (6 replies)
- zastupovanie počas MD/RD - prac. čas (7 replies)
- Žiadosť o znovu rozhodnutie o nároku na ošetrovné (3 replies)
- Do ktorej platovej triedy patrí cukrár, alebo pekár? (1 replies)
- pracovná zmluva alebo dohoda? (1 replies)
- Príspevok (do III. piliera DDS) zamestnávateľa (1 replies)
- Originaly certifikatov zo skoleni (4 replies)
- DOPC - vykazovanie dochadzky, povoleny pocet hodin (9 replies)
- Zástupca starostu, odmena (1 replies)
- služobná cesta (2 replies)
- Rodičovská dovolenka a DPN (7 replies)
- Prestavka v praci pri dohode o VP (5 replies)
- Doba určitá počas zastupovania materskej dovolenky inej pracovnej pozície (6 replies)
- Dovolenka (6 replies)
- novozvoleny starosta kontrola spisov (7 replies)
- Posun pracovného času (11 replies)
- Max podpora dotumovo po ukonceni RD (21 replies)
- Riaditeľ školy zvolený za starostu. (9 replies)
- Ked dam vitaminove balicky zamestnacom a su len zo SF, mozem to zdanit zamestnancovi? (1 replies)
- Moze zamestnavatel zaplatit brigadnikovi, maloletemu, menej ako je minimalna mzda za hodinu?... (10 replies)
- Zamestnanec poslal výpoveď mejlom (20 replies)
- RZZP 2021 - účtovanie preplatku za zamestnanca (2 replies)
- Verejná sprava (4 replies)
- Je blok o zaplatení za vysetrenie u lekára - oficiálny doklad, ktory zamestnavatel uzna ako priepustku? (8 replies)
- Prechod z materskej na rodičovskú...čo všetko žiada úrad práce, aké doklady a kedy podať žiadosť na úrad práce (8 replies)
- Platové zaradenie pedagogického asistenta (1 replies)
- Skoncenie PP pri preradeni na inu pracu (6 replies)
- priepustka (3 replies)
- Prekážka na strane zamestnávateľa - a sviatok (2 replies)
- vypracovanie kolektívnej zmluvy (8 replies)
- materské ak zamestnanie je viac ako 90 dní (8 replies)
- Ukončenie PP s Dohodou §60 a odstupné (1 replies)
- Môže zamestnávateľ bežný pracovny deň vymeniť za sviatok? (1 replies)
- Aky narok na stravne majú zamestnanci cestujúci do zahranicia, ked idú na celý týždeň a zahrnie to aj jednu nedelu? (3 replies)
- Maximalna davka PN - samoplatca ZP (21 replies)
- Zamestnanec - starobny dôchodca (6 replies)
- ako sa vypočítava podpora v nezamestnanosti ? (8 replies)
- Uver na kupu bytu (5 replies)
- Postup v prípade smrti zamestnávateľa živnostníka (8 replies)
- Vyživovaná osoba - exe zrážka (3 replies)
- Nepeňažný príjem lekári. (1 replies)
- Vrátenie odchodného - nástup späť do práce (1 replies)
- stravovacie karty a príspevok zamestnanca (1 replies)
- Použitie nevyčerpaných prostriedkov zo sociálneho fondu (1 replies)
- Nárok na dovolenku (9 replies)
- nepeňažný príspevok na stravu (2 replies)
- Pohovor na mzdovú účtovníčku (8 replies)
- Hospitalizacia a potvrdenie do prace (3 replies)
- Cestovné náhrady konateľa (bez prac. pomeru) od 1.1.20022 naďalej vo výške 100% ? (1 replies)
- Hrubé porušenie pracovnej disciplíny (12 replies)
- Môže byť pri pracovnej zmluve uzatvorenej na zástup počas PN skúšobná doba? (9 replies)
- narok na stravne - zmena+nadcas (1 replies)
- Ukončenie PP dohodou a odstupné (4 replies)
- Použitie nevyčerpaného sociálneho fondu z minulých období na stravovanie zamestnancov (1 replies)
- Nárok na dovolenku (10 replies)
- dovolenka po MD A RD (9 replies)
- DOBŠ absencia (7 replies)
- Materska dovolenka po davke v nezamestnanosti (7 replies)
- Fond dobpš (4 replies)
- Nastup do prace po rodi.dovolenke a zmena miesta vykonu prace (6 replies)
- Pracovný čas v kaviarni (2 replies)
- rodičovská & pracovný pomer (2 replies)
- platená odborná prax študenta strednej školy (1 replies)
- Uznanie záväzku zamestnanca (0 replies)
- Stupeň náročnosti opatrovateľky v teréne (1 replies)
- ZŤP a nahradne plnenie: Keď si uplatňujem 100% z objemu faktur za kalend. rok, počítam sumu aj s danou? (1 replies)
- Odchodné (2 replies)
- Príspevok zo sociálneho fondu pozostalým (3 replies)
- Prac. Pomer na dobu určitú (13 replies)
- Je legislatívny problém v elektronickej evidencii dochádzky ukrajincov - zamestnancov nášho dodávateľa? (7 replies)
- RZZP - nevyplatené preplatky (1 replies)
- Je nejaký najnižší možný skrátený pracovný úvazok zamestnancov, ktorí maju prac.čas nerovnomerne rozvrhnutý? (2 replies)
- potvrdenia k štátnemu občianstvu v SR (8 replies)
- Materská - DVZ (7 replies)
- Krátenie dovolenky za rodičovskú dovolenku (3 replies)
- "pozicat" si zamestnancov (1 replies)
- Výpočet nemocenskej (11 replies)
- Odvody na invalidné poistenie u zamestnanca ZPS s preukazom ZŤP (8 replies)
- Preplatenie dovolenky po PN a odvody (3 replies)
- Minimálna hodinová mzda (13 replies)
- miesto výkonu práce v pracovnej zmluve (18 replies)
- Diéty (8 replies)
- Prekážka na strane zamestnaca - súd (10 replies)
- Dodanenie autorizacnej skusky? (0 replies)
- Rozvrhnutie 3zmennej prevadzky (0 replies)
- Stravné lístky (8 replies)
- Úprava týždenného pracovného času z 5 na 4 dni (10 replies)
- Nárok na dovolenku (5 replies)
- Výpočet PNky pri skrátenom pracovnom úväzku (6 replies)
- Preplatenie dovolenky a odstupné po RD. (12 replies)
- Kráti sa dovolenka po návrate z rodičovskej dovolenky s materským? (3 replies)
- ako sa pocita sadzba pri fixneho platu (3 replies)
- Elektronické a/alebo papierové stravné lístky (0 replies)
- výplatný termín (10 replies)
- Krátenie dovolenky po dlhodobej PN (4 replies)
- ako je to s nárokom na dávku v nezamestnanosti ? (4 replies)
- Mám ísť do predčasného starobného dôchodku po starom 2022 alebo po novom 2023? (6 replies)
- Dohoda o zvýšení kvalifikácie a ukončenie pracovného pomeru (2 replies)
- Neodoslany ELDP (0 replies)
- Preplatenie dovolenky (3 replies)
- Hromadné prepúšťanie (1 replies)
- Koniec pracovného pomeru pred materskou. (6 replies)
- odoslanie žiadosti o ukončenie pracovného pomeru v predstihu ? (6 replies)
- Maximalna podpora a odstupne? (10 replies)
- stravné alebo finančný príspevok pre konateľa (9 replies)
- Keď má niekto 12-hodinové zmeny, ako sa počíta vyplatenie PN-ky? (5 replies)
- ELDP - elektronické zasielanie do SP (1 replies)
- Cestovné príkazy zamestnanca (5 replies)
- Vstupná lekárska prehliadka (1 replies)
- 500 € nepeňažný príjem (2 replies)
- Nárok na nemocenské dávky (1 replies)
- dohoda o vykonaní práce - nepravidelný príjem (1 replies)
- krátenie dovolenky (12 replies)
- Choroba z povolania-preradenie zamestnanca (4 replies)
- Predĺženie skúšobnej doby (8 replies)
- Odmietnutie kurzu (7 replies)
- Ako si vyrátam úväzok? (6 replies)
- Dvojdňová SC (10 replies)
- Stravné na PC (6 replies)
- Oznamovacia povinnosť zamestnávateľa voči zdravotnej poisťovni (6 replies)
- Rocne zuctovanie zdravotneho poistenia za rok 2021 (10 replies)
- Môže byť učiteľka ZUŠ ako uvádzajúca učiteľke, ktorá je iba na dohodu? (4 replies)
- Využitie SF na vianočný večierok (4 replies)
- § 63 ods. 1 písm. f) Zákonníka práce (7 replies)
- Prerušenie predĺženej rodičovskej dovolenky (7 replies)
- Príplatok za prácu so žiakmi so SZP (0 replies)
- Pokuta od zamestnávateľa (5 replies)
- Preškolenie zamestnanca (4 replies)
- Čistá mzda (3 replies)
- Predlžovanie PP (1 replies)
- Stránka www.potvrdenieonavsteveskoly.sk, je overenie dostačujúce k vyplateniu daňového bonusu? (6 replies)
- Počet hodín odpracovaných dohodarom (6 replies)
- Daňový bonus - poberanie len na jedno z dvoch detí (4 replies)
- Zaokrúhlovanie mzdy v hotovosti od 01.07.2022 (6 replies)
- Úrad práce - predvolanie na skupinové stretnutie (3 replies)
- Pomerná časť základnej zložky mzdy pri neaktívnej pracovnej pohotovosti a odmeňovanie (1 replies)
- Zastupovanie - PZ alebo DoVP (3 replies)
- Szčo + skráteny pracovný pomer (6 replies)
- Dovolenka pri nástupe do práce po rodičovskej dovolenke (5 replies)
- Odstupné pri dohode o skončení pracovného pomeru (8 replies)
- Daňový bonus (3 replies)
- Pracovný pomer na kratší pracovný čas (1 replies)