vemak
08.04.10,08:04
Pekný deň, chcel by som sa spýtať ak by sme do firmy zobrali na výpomoc zamestnanca, ktorý je ako nezamestnaný evidovaný na úrade práce, ale už nepoberá podporu, len dávku v hmotnej núdzi 62,50 koľko môže hodín mesačne odrobiť, akú maximálnu výšku mzdy môže dostať, a aké sú odvody, aby nárok na túto podporu nestratil.
Bol som samozrejme na úrade práce, ale asi tam majú s toho hokej, lebo mi na dvoch úradoch dali úplne odlišné údaje.
Ďakujem za Váš čas.
Bol som samozrejme na úrade práce, ale asi tam majú s toho hokej, lebo mi na dvoch úradoch dali úplne odlišné údaje.
Ďakujem za Váš čas.
Xanti
08.04.10,06:11
Pekný deň, chcel by som sa spýtať ak by sme do firmy zobrali na výpomoc zamestnanca, ktorý je ako nezamestnaný evidovaný na úrade práce, ale už nepoberá podporu, len dávku v hmotnej núdzi 62,50 koľko môže hodín mesačne odrobiť, akú maximálnu výšku mzdy môže dostať, a aké sú odvody, aby nárok na túto podporu nestratil.
Bol som samozrejme na úrade práce, ale asi tam majú s toho hokej, lebo mi na dvoch úradoch dali úplne odlišné údaje.
Ďakujem za Váš čas.
Ak zarobí tak sa mu bude krátiť dávka v hmotnej núdzi.
Prečítaj si toto http://www.upsvar.sk/socialne-veci-a-rodina/hmotna-nudza/davka-a-prispevky-v-hmotnej-nudzi.html?page_id=226
Bol som samozrejme na úrade práce, ale asi tam majú s toho hokej, lebo mi na dvoch úradoch dali úplne odlišné údaje.
Ďakujem za Váš čas.
Ak zarobí tak sa mu bude krátiť dávka v hmotnej núdzi.
Prečítaj si toto http://www.upsvar.sk/socialne-veci-a-rodina/hmotna-nudza/davka-a-prispevky-v-hmotnej-nudzi.html?page_id=226
Timka1
08.04.10,06:14
Pekný deň, chcel by som sa spýtať ak by sme do firmy zobrali na výpomoc zamestnanca, ktorý je ako nezamestnaný evidovaný na úrade práce, ale už nepoberá podporu, len dávku v hmotnej núdzi 62,50 koľko môže hodín mesačne odrobiť, akú maximálnu výšku mzdy môže dostať, a aké sú odvody, aby nárok na túto podporu nestratil.
Bol som samozrejme na úrade práce, ale asi tam majú s toho hokej, lebo mi na dvoch úradoch dali úplne odlišné údaje.
Ďakujem za Váš čas.
evidovaný uchádzač o zamestnanie na úrade práce môže zarobiť max. 136,38 €, ak prekročí tento limit bude vyradený z úradu práce, hodinovo to nie je limitované čo sa týka úradu práce, avšak Zákonník práce ma limit pre DoPC a to je max. 10 hod. týždenne a pre DoVP max. 350 hodín ročne
do uvedenej sumy 136,38 € bude mať ďalej nárok na podporu v nezamestnanosti aj evidenciu uchádzačov ....
Bol som samozrejme na úrade práce, ale asi tam majú s toho hokej, lebo mi na dvoch úradoch dali úplne odlišné údaje.
Ďakujem za Váš čas.
evidovaný uchádzač o zamestnanie na úrade práce môže zarobiť max. 136,38 €, ak prekročí tento limit bude vyradený z úradu práce, hodinovo to nie je limitované čo sa týka úradu práce, avšak Zákonník práce ma limit pre DoPC a to je max. 10 hod. týždenne a pre DoVP max. 350 hodín ročne
do uvedenej sumy 136,38 € bude mať ďalej nárok na podporu v nezamestnanosti aj evidenciu uchádzačov ....
Xanti
08.04.10,06:15
evidovaný uchádzač o zamestnanie na úrade práce môže zarobiť max. 136,38 €, ak prekročí tento limit bude vyradený z úradu práce, hodinovo to nie je limitované čo sa týka úradu práce, avšak Zákonník práce ma limit pre DoPC a to je max. 10 hod. týždenne a pre DoVP max. 350 hodín ročne
do uvedenej sumy 136,38 € bude mať ďalej nárok na podporu v nezamestnanosti aj evidenciu uchádzačov ....
No tento nepoberá podporu v nezamestnanosti ale dávku v hmotnej núdzi, takže ak zarobí 136,38 eura tak mu zoberú celú dávku v hmotnej núdzi v sume 62,50 €
Príjmy
Za príjem sa na účely posudzovania hmotnej núdze, zabezpečenia základných životných podmienok a pomoci v hmotnej núdzi považuje príjem podľa zákona č. 601/2003 Z.z. o životnom minime v znení neskorších predpisov:
· príjmy fyzických osôb, ktoré sú predmetom dane z príjmu po odpočítaní poistného na zdravotné, nemocenské, starobné, invalidné poistenie a poistenie v nezamestnanosti, preddavku na daň alebo dane z príjmov fyzických osôb,
do uvedenej sumy 136,38 € bude mať ďalej nárok na podporu v nezamestnanosti aj evidenciu uchádzačov ....
No tento nepoberá podporu v nezamestnanosti ale dávku v hmotnej núdzi, takže ak zarobí 136,38 eura tak mu zoberú celú dávku v hmotnej núdzi v sume 62,50 €
Príjmy
Za príjem sa na účely posudzovania hmotnej núdze, zabezpečenia základných životných podmienok a pomoci v hmotnej núdzi považuje príjem podľa zákona č. 601/2003 Z.z. o životnom minime v znení neskorších predpisov:
· príjmy fyzických osôb, ktoré sú predmetom dane z príjmu po odpočítaní poistného na zdravotné, nemocenské, starobné, invalidné poistenie a poistenie v nezamestnanosti, preddavku na daň alebo dane z príjmov fyzických osôb,
Misicka21
08.04.10,06:17
A nieje lepšie ho dať na dohodu??
Xanti
08.04.10,06:23
A nieje lepšie ho dať na dohodu??
Vždy ak zarobí tak mu budú krátiť dávku v hmotnej núdzi.
Proste ľudom čo poberajú dávky v hmotnej núdzi tak si nemôžu prilepšiť prácou. Lebo im ich zoberú.
Vždy ak zarobí tak mu budú krátiť dávku v hmotnej núdzi.
Proste ľudom čo poberajú dávky v hmotnej núdzi tak si nemôžu prilepšiť prácou. Lebo im ich zoberú.
ivka70
08.04.10,06:24
A nieje lepšie ho dať na dohodu??
To je uplne jedno, ci bude mat dohodu alebo TPP, stale sa 75% jeho prijmu pocita do prijmu na posudenie naroku.
Cize akukolvek sumu zarobi, tak sa mu adekvatne podpora v hmotnej nudzi skrati.
To je uplne jedno, ci bude mat dohodu alebo TPP, stale sa 75% jeho prijmu pocita do prijmu na posudenie naroku.
Cize akukolvek sumu zarobi, tak sa mu adekvatne podpora v hmotnej nudzi skrati.
Misicka21
08.04.10,06:30
OK, ďakujem za vysvetlenie.
DanielaSL
02.02.12,08:27
Aký je limit zárobku na tento rok pre zamestnanca, ktorý je v evidencii Úradu práce?
ivka70
02.02.12,08:29
Aký je limit zárobku na tento rok pre zamestnanca, ktorý je v evidencii Úradu práce?
139,9 EUR, plati od 1.7.2011 (je to viazane na zivotne minimum, takze sa meni vtedy, ked sa meni ZM)
139,9 EUR, plati od 1.7.2011 (je to viazane na zivotne minimum, takze sa meni vtedy, ked sa meni ZM)