rondos
08.11.10,16:10
Dobrý deň,
potrebujem poradiť, či je možné keď zostane žena na RP do 5 rokov veku dieťaťa poberať aj nejaký príspevok. Ak áno poraďte mi prosím kde sa treba obrátiť a aký je postup.
Ďakujem
potrebujem poradiť, či je možné keď zostane žena na RP do 5 rokov veku dieťaťa poberať aj nejaký príspevok. Ak áno poraďte mi prosím kde sa treba obrátiť a aký je postup.
Ďakujem
veronikasad
08.11.10,16:24
Dobrý deň,
potrebujem poradiť, či je možné keď zostane žena na RP do 5 rokov veku dieťaťa poberať aj nejaký príspevok. Ak áno poraďte mi prosím kde sa treba obrátiť a aký je postup.
Ďakujem
Ak dieťa kvoli nepriaznivému zdravotnému stavu po dovršení 3 rokov veku nemôže byť umiestnené v predškolskom zariadení, rodič môže požiadať o rodičovský príspevok do 5 rokov veku dieťaťa.
Tlačivo žiadosti dostane na Úrade práce, vyplní ho ošetrujúci lekár dieťaťa a posudkový lekár Úradu práce rozhodne o priznaní alebo nepriznaní RP po dobu dlhšiu ako 3 roky.
potrebujem poradiť, či je možné keď zostane žena na RP do 5 rokov veku dieťaťa poberať aj nejaký príspevok. Ak áno poraďte mi prosím kde sa treba obrátiť a aký je postup.
Ďakujem
Ak dieťa kvoli nepriaznivému zdravotnému stavu po dovršení 3 rokov veku nemôže byť umiestnené v predškolskom zariadení, rodič môže požiadať o rodičovský príspevok do 5 rokov veku dieťaťa.
Tlačivo žiadosti dostane na Úrade práce, vyplní ho ošetrujúci lekár dieťaťa a posudkový lekár Úradu práce rozhodne o priznaní alebo nepriznaní RP po dobu dlhšiu ako 3 roky.
rondos
08.11.10,17:29
Ďakujem veronikasad, ale ešte mi poraď, že či sa dá to tlačivo aj stiahnuť zo stránky alebo je potrebné ísť osobne preň.
Vnučka býva často chorá a preto dcéra nemôže nastúpiť do práce. V škôlke býva len doobeda.
Ď.
Vnučka býva často chorá a preto dcéra nemôže nastúpiť do práce. V škôlke býva len doobeda.
Ď.
veronikasad
08.11.10,18:57
http://www.employment.gov.sk/DIS/dis/index.php?SMC=1&id=328
myslím, že je to tlačivo posúdenie zdravotného stavu. Doporučujem osobnú návštevu UP.
myslím, že je to tlačivo posúdenie zdravotného stavu. Doporučujem osobnú návštevu UP.
terezamaria
08.11.10,19:53
Dobrý deň,
potrebujem poradiť, či je možné keď zostane žena na RP do 5 rokov veku dieťaťa poberať aj nejaký príspevok. Ak áno poraďte mi prosím kde sa treba obrátiť a aký je postup.
Ďakujem
Po vyplnení tlačiva, kde zdravotný stav dieťatka posudzuje detský lekár/ka/, je potrebné navštíviť odborných lekárov, ktorí sa taktiež písomne vyjadria k skutkovému zdravotnému stavu dieťatka. Tieto lekárske správy sa doložia k žiadosti.
Pokiaľ je platený rodičovský príspevok nad 3 roky dieťatka schválený, budeš poberať naďalej rodičovský príspevok v pôvodnej výške. Obyčajne ho schvaľujú na 1 rok, potom si treba podať znovu žiadosť.
Dieťa môže navštevovať škôlku len na 4 hodiny denne.
potrebujem poradiť, či je možné keď zostane žena na RP do 5 rokov veku dieťaťa poberať aj nejaký príspevok. Ak áno poraďte mi prosím kde sa treba obrátiť a aký je postup.
Ďakujem
Po vyplnení tlačiva, kde zdravotný stav dieťatka posudzuje detský lekár/ka/, je potrebné navštíviť odborných lekárov, ktorí sa taktiež písomne vyjadria k skutkovému zdravotnému stavu dieťatka. Tieto lekárske správy sa doložia k žiadosti.
Pokiaľ je platený rodičovský príspevok nad 3 roky dieťatka schválený, budeš poberať naďalej rodičovský príspevok v pôvodnej výške. Obyčajne ho schvaľujú na 1 rok, potom si treba podať znovu žiadosť.
Dieťa môže navštevovať škôlku len na 4 hodiny denne.
tomivas
08.11.10,22:37
Poradím zajtra 0918610015
rondos
09.11.10,16:47
Poradím zajtra 0918610015
tomivas neviem ako je to myslené, či sa mám ohlásiť telefonicky alebo čo ......
tomivas neviem ako je to myslené, či sa mám ohlásiť telefonicky alebo čo ......
ada159
23.11.10,12:53
a aké sú podmienky, pokiaľ zamestnanec, po dohode so zamestnávateľom, aj po dovršení 3 rokov dieťaťa, sa nadalej stará o dieťa do 6 rokov - zdravé, bez poberania rodičovského príspevku? Môže takéto dieťa navštevovať 4 hod. denne predškolské zariadenie?
rondos
23.11.10,12:59
áno do škôlky môže chodiť.
ada159
23.11.10,13:07
a nie je tam podmienka riadnej celodennej starostlivosti?
rondos
23.11.10,13:24
pokiaľ nepoberáš žiadny príspevok , nikoho nezaujíma či si doma, jedine keby bolo veľa detí a škôlka si povie, že nezoberie tie deti, ktoré majú doma jedného z rodičov. Ale to dúfam, že sa nerobí.....
ada159
23.11.10,13:37
Len ma zaujíma, ked v tomto prípade je platiteľom poistného štát, či sú tam nejaké obmedzenia o návšteve škôlky
rondos
23.11.10,13:51
nie jedine keby si poberala RP.
veronikasad
23.11.10,14:35
a nie je tam podmienka riadnej celodennej starostlivosti?
4 hod. môže navštevovať predškolské zariadenie len pre splnenie podmienky platitela zdr. poistenia (štát).
Ak chce, aby za ňu platil štát aj dôchodkové poistenie, musí sa o dieťa starať celodenne.
4 hod. môže navštevovať predškolské zariadenie len pre splnenie podmienky platitela zdr. poistenia (štát).
Ak chce, aby za ňu platil štát aj dôchodkové poistenie, musí sa o dieťa starať celodenne.
rondos
23.11.10,17:17
nie podmienka tam nieje, veď predsa nepoberáš žiadny príspevok.
veronikasad
23.11.10,17:31
nie podmienka tam nieje, veď predsa nepoberáš žiadny príspevok.
nesúhlasím, dôchodkové poistenie nesúvisí s poberaním RP.
nesúhlasím, dôchodkové poistenie nesúvisí s poberaním RP.
ada159
24.11.10,14:02
A aká je povinnosť zamestnávateľa, ked má zamestnanca, ktorý sa prihlásil ako poistenec štátu - osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov, s tým, že už má ukončenú rodič.dovolenku. Pokiaľ by bola na nepl.volne, je mi jasné, že musí platiť odvody z minima. Je možné spísať dodatok zmluvy, že zamestnankyna bude pracovať 4 hod.mesačne s príjmom 10 EUR mesačne a bude platiť odvod z 10 EUR? Alebo je lepšie so zamestnancom ukončiť prac.pomer, nech sa prihlási len ako poistenec štátu a po dovršení 6 rokov, ho zamestnať?
veronikasad
24.11.10,14:06
A aká je povinnosť zamestnávateľa, ked má zamestnanca, ktorý sa prihlásil ako poistenec štátu - osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov, s tým, že už má ukončenú rodič.dovolenku. Pokiaľ by bola na nepl.volne, je mi jasné, že musí platiť odvody z minima. Je možné spísať dodatok zmluvy, že zamestnankyna bude pracovať 4 hod.mesačne s príjmom 10 EUR mesačne a bude platiť odvod z 10 EUR? Alebo je lepšie so zamestnancom ukončiť prac.pomer, nech sa prihlási len ako poistenec štátu a po dovršení 6 rokov, ho zamestnať?
To nie je riešenie, pokial nebude pracovať z domu a zabezpečovať celodennú starostlivosť o dieťa. Musela by sa odhlásiť z dôch. poistenia.
Niekde v Drakovi som čítala, že zaplatené zdr. poistenie počas nepl. volna sa jej aj zamestnávatelovi vráti, ak si podá RZZP - zostane poistencom štátu.
To nie je riešenie, pokial nebude pracovať z domu a zabezpečovať celodennú starostlivosť o dieťa. Musela by sa odhlásiť z dôch. poistenia.
Niekde v Drakovi som čítala, že zaplatené zdr. poistenie počas nepl. volna sa jej aj zamestnávatelovi vráti, ak si podá RZZP - zostane poistencom štátu.
ada159
24.11.10,14:10
čo sa týka dôchodkového, tam problém nevidím. Skôr sa mi jedná o ZP. Ako sa vyhnúť plateniu odvodov z minima
veronikasad
24.11.10,14:12
čo sa týka dôchodkového, tam problém nevidím. Skôr sa mi jedná o ZP. Ako sa vyhnúť plateniu odvodov z minima
skrátením uväzku by ZP šlo. Ale naopak - vidím problém v dôch. poistení, ako poistenec štátu. Ak bude mať skrátený úväzok, bude jej VZ skutočný príjem - poistencom štátu nezostane.
skrátením uväzku by ZP šlo. Ale naopak - vidím problém v dôch. poistení, ako poistenec štátu. Ak bude mať skrátený úväzok, bude jej VZ skutočný príjem - poistencom štátu nezostane.
ada159
24.11.10,14:18
dôchodkovo poistená nie je, nakolko dieťa navštevuje škôlku max.4 hod. denne, skôr ma zaujíma, aké je najlepšie riešenie pre čo najnižší odvod do ZP.
Mirica-LV
25.11.10,07:22
pokiaľ nepoberáš žiadny príspevok , nikoho nezaujíma či si doma, jedine keby bolo veľa detí a škôlka si povie, že nezoberie tie deti, ktoré majú doma jedného z rodičov. Ale to dúfam, že sa nerobí.....
v dnešnej dobe rušenia škôlok sa to bohužiaľ robí
aspoň u nás
v dnešnej dobe rušenia škôlok sa to bohužiaľ robí
aspoň u nás
ada159
25.11.10,07:36
Potrebovala by som poradiť, zamestnanec, zároveň konateľ bez príjmu - osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov, je zamestnávateľ povinný po ukončení RD platiť odvody z minima ? Stále posielam nulový výkaz do poisťovne, zamestnanec, konateľ je prihlásený ako poistenec štátu ale neviem či je treba platiť, alebo nie