Juro88
17.01.16,12:23
Podpísal som poukázanie 3% z dane občianskemu združeniu, patriacemu môjmu terajšiemu šéfovi v práci. Chcem toto poukázanie odvolať, resp. zrušiť.
Ako na to?
Ako na to?
ivka70
17.01.16,11:24
za ktory rok?
Juro88
17.01.16,11:27
Podpísal som to pred pár dňami, tak predpokladám, že za rok 2015...
ivka70
17.01.16,11:29
Ked ty ani nevis, co si podpisal.
Chod za sefom a vypytaj si to od neho, predpokladam, ze na danovy urad to este nedorucil.
A nabuduce rozmyslaj skor, ako podpises.
Inak, na 3% treba aj potvrdenie, ze si odpracoval aspon 40 hodin vlani ako dobrovolnik.
Odpracoval si?
Chod za sefom a vypytaj si to od neho, predpokladam, ze na danovy urad to este nedorucil.
A nabuduce rozmyslaj skor, ako podpises.
Inak, na 3% treba aj potvrdenie, ze si odpracoval aspon 40 hodin vlani ako dobrovolnik.
Odpracoval si?
Juro88
17.01.16,11:32
Nie, sef je slusne povedanie "hajzel" a vyuzil moju nepozornost... O to ide. Od neho to nepojde vypytat.
Potrebujem vypisat nejake tlacivo a odovzdat ho tam kde treba...
Potrebujem vypisat nejake tlacivo a odovzdat ho tam kde treba...
ivka70
17.01.16,11:34
Tlacivo si pidpisal, ziadne tlacvo na odvolanie neexistuje. Ani take nemas kam odovzdat. Ak sefa nenatries, ze podvadza. Tym mozes argumentovat, ked si ho budes pytat od sefa.
KEJKA
17.01.16,11:37
1. písomne odvolať, preukázateľne si nechať podpísať prevzatie.
2. Nepožiadať o RZD, ale urobiť si DPFO A sám a na základe DPFO poukážeš tie dane niekomu inému.
Ak si podpísal aj žiadosť o vykonanie RZD, tak zasa rovnaký postup ako v 1.
Doplním:
veľká firma, podpísal si šéfovi oddelenia, tak si to vyžiadaj od neho nazad.
Ak si podpísal 3% a nedal potvrdenie, že si splnil podmienky, aj tak nič nedostanú.
Choď na mzdové - personálne a uisti sa, že Ti nebudú robiť ročné zúčtovanie, povedz, že si urobíš sám DPFO A. Dostaneš Potvrdenie o mzde, vyplníš DPFO na stránke finančnej správy, v ňom uvedieš prijímateľa 2%, vytlačíš, podpíšeš, odnesieš na DU. Toto bude platiť.
2. Nepožiadať o RZD, ale urobiť si DPFO A sám a na základe DPFO poukážeš tie dane niekomu inému.
Ak si podpísal aj žiadosť o vykonanie RZD, tak zasa rovnaký postup ako v 1.
Doplním:
veľká firma, podpísal si šéfovi oddelenia, tak si to vyžiadaj od neho nazad.
Ak si podpísal 3% a nedal potvrdenie, že si splnil podmienky, aj tak nič nedostanú.
Choď na mzdové - personálne a uisti sa, že Ti nebudú robiť ročné zúčtovanie, povedz, že si urobíš sám DPFO A. Dostaneš Potvrdenie o mzde, vyplníš DPFO na stránke finančnej správy, v ňom uvedieš prijímateľa 2%, vytlačíš, podpíšeš, odnesieš na DU. Toto bude platiť.
Juro88
17.01.16,11:40
Určite musí existovať nejaké odvolanie. Veď to nie je zmluva s diablom...
KEJKA
17.01.16,12:03
musíš si to naštylizovať sám...............
Juro88
17.01.16,12:20
hej, ale kde ho odovzdať...?
KEJKA
17.01.16,13:50
no predsa zamestnávateľovi - ako som ti písala.
ivka70
17.01.16,14:00
Lenze co s tym ma zamestnavatel? Zjavne islo o iniciativu sefa smerom k nejakemu obcianskemu zdruzeniu.
Podla mna zamestnavatel taku ziadost o vratenie podpisaneho dokladu na 3% ani nema dovod riedit.
A sef moze povedat, ze uz to odoslal na DU.
Podla mna zamestnavatel taku ziadost o vratenie podpisaneho dokladu na 3% ani nema dovod riedit.
A sef moze povedat, ze uz to odoslal na DU.
misoft
17.01.16,14:15
Hmmmmm.....
"Určite musí existovať nejaké odvolanie. Veď to nie je zmluva s diablom... ".....
Dane.... to JE zmluva s diablom! A ten sa volá ŠTÁT....
"Určite musí existovať nejaké odvolanie. Veď to nie je zmluva s diablom... ".....
Dane.... to JE zmluva s diablom! A ten sa volá ŠTÁT....
mzdarka renca
17.01.16,14:48
Ivka, je viac ako nepravdepodobné, že to stihol poslať na DÚ, najskôr teba mať vykonané RZD za rok 2015, v prípade, aj mu vyjde nedoplatok, tak ten treba uhradiť a to je možné najskôr po spracovaní miezd za 01/2016.
mzdarka renca
17.01.16,14:51
Juro88, vzmuž sa a pekne bežkaj za šéfom po podpísaný doklad na darovanie 2% z tvojich daní, opakujem tvojich ... ;)
ivka70
17.01.16,15:08
To mi je jasne, ale moze to pivedat.
Ake stale to nema juraj dovod ziadat od zamestnavatela. Musi si to vybavit s tym, komu dal podpisane tlaciva ako osobe.
Ake stale to nema juraj dovod ziadat od zamestnavatela. Musi si to vybavit s tym, komu dal podpisane tlaciva ako osobe.
KEJKA
17.01.16,15:27
po komentároch a námietkach, radách mám dilemu - komu si to podpísal? ja som to pochopila tak, že tvoj šef ti dala za svoje združenie podpísať dokument, v ktorom poukazuješ 3% dane jeho obč.združeniu. Preto som písala, aby si komunikoval s ním.
Ak si to podpísal inej osobe, tak si to vypýtaj nazad od tejto osoby.
Resp. upresni zadanie.
Ak si to podpísal inej osobe, tak si to vypýtaj nazad od tejto osoby.
Resp. upresni zadanie.
ivka70
17.01.16,15:39
To som pochopila aj ja tak.
Ale OZ je sefova iniciativa mimo zamestnania, preto s tym za zamestnavatelom chodit nemoze.
Ale OZ je sefova iniciativa mimo zamestnania, preto s tym za zamestnavatelom chodit nemoze.
KEJKA
17.01.16,17:56
zamestnávateľ a šef a zástupca OZ je tá istá osoba.
Juro88
17.01.16,18:30
Je to nasledovne: Ide o velku firmu. Vyhlasenie som podpisal sefovi mojho oddelenia v tejto firme. Ide o jeho obcianske zdruzenie, ktore nema nijaku vazbu na tuto firmu. Sef teda nie je moj zamestnavatel, ale len nadriadeny. Mojim zamestnavatelom je ta firma.
Vdaka za rady
Vdaka za rady