Zavrieť

Porady

Mzdy a personalistika

Mzdy a personalistika Synonymá: PAMMzdové účtovníctvoMzdy

Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
••• viac••• menej
1 2
Dobrý deň všetkým,prosím Vás, mám takúto nejasnosť. (17.04.11)
Pracujem v 11,5 h službách, každý druhý deň.Na konci mesiaca mi vychádza malo hodín.V zmluve mám dohodnuté náhradné voľno za víkendy a sviatky.Nemala by som mať menej hodín, ak pracujem cez víkendy?Ak...
1 1
Ako oplyvní zmena pracovného pomeru na kratší pracovný čas dohodnutú mesačnú mzdu? (19.04.11)
prosím o radu: mám uzatvorený pracovný pomer na dobu neurčitú s dohodnutou mesačnou mzdou. Ako ovplyvní môj mzdový nárok - dohodnutú mesačnú mzdu - zmena pracovnej zmluvy na kratší pracovný čas? Bude ...
1 3
výkazy - formát (19.04.11)
Dobrý deň, prosím vás, keď predkladáte výkazy na úrady, dávate každú stranu na samostatnom liste alebo obojstranne? Ďakujem
1 0
absolventská prax (19.04.11)
Dobrý deň, chcela bysom sa opýtať či je možné zmeniť číslo účtu, na ktorý som si nechala posielať príspevok na absolventskú prax za to aby mi peniaze chodili poštou, alebo na iný účet? Bola som sa pýt...
1 0
Odvody zamestnanec a SZCO (24.03.11)
Prosím Vás, ako je to s platením odvodov do zdravotnej a sociálnej poisťovne ak je osoba SZCO a zároveň nastúpi do zamestnania na normálny pracovný pomer, kde bude odvádzať odvody zamestnávateľ? Musí ...
1 3
Ročné zúčtovanie dane (19.04.11)
ako je to s ročným zúčtovaním dane ak pracovník ukončil PP vo firme 05.12.2010, firma mu spravila ročné zúčtovanie a mal preplatok. Ako sa to ďalej vysporiada? Ako mu to bude vyplatené? vďaka
1 0
2. pilier (19.04.11)
Dobrý deň, chcel by som sa opýtať či mi neviete pomoct s nasledovnou otazkou. Uplatnuje sa nejaka vyhoda v mzde alebo ma mat nieco zamestnanec naviac pokial je v 2. piliery. Dakujem
1 0
Sezónne práce...čo ďalej...? (18.04.11)
Chcem zamestnať ľudí na sezónne práce. Stačí na dohodu o vyk.práce a koľko môže odpracovať hodín? Tiež 350 hod./ za rok?Sez.práce môžu byť 8 mesiacov.Ďakujem.
1 5
Nárok na dovolenku? (18.04.11)
Dobrý deň, aký nárok má mat na dovolenku za rok 2010 zamestnanec, ktorý bol od 1.5. 2010 do 30.4.2011 na PN-ke? Prosím Vás poradili by ste mi? Ako sa mu skráti dovolenka? Dakujem
1 0
krátenie dovolenky (18.04.11)
Prosím o informáciu ako je to s krátením dovolenky,keď zamestnankyňa je sústavne na OČR (má dvojičky) alebo má potvrdenie o návšteve lekára. V ZP je po 100 zameškaných prac. dňoch a za každých ďalšíc...
1 4
umrtie zamestnanca (19.10.10)
Prosím o názory, či uvažujem správne. Pracovníkovi bola daná výpoveď podľa § 63 ods.1 písm. b (nadbytočnosť). Počas plynutia výpovednej doby, pred skončením pp z uvedeného dôvodu, zamestnanec zomrel. ...
0 7
Súhlas zamestnanca...ochrana osob. údajov (25.08.05)
Pri prijatí nového zamestnanca do zamestnania som povinná mu dať podpísať tlačivo - súhlas so spacovávaním jeho osobných údajov?
1 0
Skrateny prac. uvazok (17.04.11)
Zdravím, potrebujem poradiť. Nastupila som do prace od januara, a v aprili mi skoncila skusobna doba. V praci pokracujem dalej. Dopocula som sa ze zamestnavatel chce mi upravit prac. zmluvu, ktora bu...
1 4
dobrý deň (17.04.11)
kde zistím koľko mám presne odrobené za posledné tri roky?ďakujem za skorú odpoveď
1 0
podpora v nezamestnanosti (17.04.11)
dobrý deň ja by som sa chcel spýtať ako to je keď mám odrobené za posledné tri roky 701 dní plus k tomu som pracoval pár mesiacov na dohodu či sa to dá nejak doplatiť aby som dostal podporu v nezames...
Sleduj témy Mzdy a personalistika
na hlavnej stránke Porada.sk