Zavrieť

Porady

Mzdy a personalistika

Mzdy a personalistika Synonymá: PAMMzdové účtovníctvoMzdy

Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
••• viac••• menej
0 0
zapožičanie zamestnancov (08.09.09)
Dobrý dëň do porady,Prosím Vás ako mám postupovať a na čó nemám zabudnúť ak si iný zamestnávateľ požičia našich zamestnancov. Mám pravdu,že mzdu a všetky odvody do fondov plus daň budeme odvádzař my ?...
0 0
Odstuné (31.08.09)
Ahojte, nevie mi niekto náhodou poradiť? Mám zamestnanca, ktorý bol u nás zamestnaný od 1.9.2004. Dňa 30.6.2009 dostal výpoveď pre nadbytočnosť s 2 mesačnou výpovednou dobou. Výpovedná doba končí 31.8...
0 0
započítaná prax podľa zák.č.553/2003 (07.09.09)
Prosím Vás, potrebovala by som vedieť, či sa mi do započitanej praxe môže zarátať obdobie, keď som v r. 1977 študovala na vysokej škole diaľkovo, ale nebola som zároveň zamestnaná :). Zamestnávateľ mi...
0 0
Dohoda o prac.činnosti a výplata odmeny (04.09.09)
Dobrý deň, chcem sa spýtať, či je možné dohodnúť pri dohodách o pracovnej činnosti výplatu odmien za odpracované mesiace len raz za štvrťrok nie mesačne? Práce by však boli vykonávané pravidelne každ...
0 0
daň z príjmu študenta (08.09.09)
Prosím Vás, ak je študent zamestnaný na dohodu o brig.práci študenta a má podpísané Vyhlásenie o zdanení príjmov neodvádzame daň, pokial zarobí menej ako 335,47 EUR? na DÚ posielam len Prehľad o zra...
0 0
Prekazky na strane zamestnavatela (04.09.09)
Nakolko mame znizene objednavky, musela sa zoperativnit aj vyroba. Zamestnanci pracuju cast tyzdna a cast su doma na 60%. Chcem sa spytat, ci je nejaky predpis na to, kolko dni resp. hodin musi zamest...
0 0
Daň.bonus - maturuje v sept. (08.09.09)
Dobrý deň , prosím o radu - syn nášho pracovníka , ktorý na neho poberá daň.bonus, nezmaturoval v máji , ide v septembri.Myslím si , že nemá /v sept./nárok na daň.bonus , ale neviem , či je to tak a n...
0 0
Príplatok za prácu cez víkend (08.09.09)
Ahojte, vedel by mi niekto poradiť, či je zamestnávateľ povinný preplatiť príplatok za prácu cez víkend zamestnancom, ked iný den v týzdni majú ako den oddychu? Neviem ci som dobre hladala, alebo ni...
0 0
Vymariavací základ ZP (08.09.09)
Prosím o potvrdenie: Minimálny vymeriavací základ na ZP sa prepočítava na pracovné dni. To znamená, že keď mám zamestnanca, ktorý ukončil PP 17.08.2009 a v mesiaci august mal minimálnu mzdu a z toho p...
0 0
stravné - kalorné (08.09.09)
Naša TVJ ide vyplácať hráčom stravné (tzv. kalorné), v akej výške majú na toto kalorné nárok? V hodnote stravného lístka? Stačí ak sa vypíše prezenčná listina hráčov, suma kalorného a podpis hráča že ...
0 0
Min. mzda pri nepravidelnom prac.čase (07.09.09)
Ahojte, poprosim poradit ako vypocitat minimalnu hodinovu mzdu pri nepravidelnom pracovnom case? jeden tyzden robia 36 hodin a druhy 35 hodin. dakujem za pomoc
0 0
MZDa (16.08.09)
Prosím Vás o radu, mohli by ste mi prepočítať mzdu na konkrétnom príklade? obdobie 03/2009, kalendárnych dní 31, pracovných 22 Mesačná sadzba 295,5 priemer. hodinový zárobok 1,5681 odpracovaných 21 ...
0 0
Cestovné náhrady krátenie (07.09.09)
Dobrý deň, prosím o radu, môj známy bol riadne vyslaný na SC do Čiech. Cesta bola 12 dní, nemá prácu, pri ktorej by išlo o častú zmenu miesta výkonu práce, a po návrate im účtovníčka povedala, že im...
0 0
Prax študenta u SZČO (07.09.09)
Prosím, čo všetko musí urobiť SZČO, ak by chcela prijať študenta učňovskej školy na prax? Kde je ho potrebné nahlásiť, akú zmluvu o vykonávaní praxe s ním uzavrieť, akú odmenu mu vyplácať?
Sleduj témy Mzdy a personalistika
na hlavnej stránke Porada.sk