Zavrieť

Porady

Mzdy a personalistika

Mzdy a personalistika Synonymá: PAMMzdové účtovníctvoMzdy

Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
••• viac••• menej
3 0
Koronavírus - zmeny v BOZP prijaté 2.4.2020 DRAK (02.04.20)
0 odpovedí Otázka od Jana Motyčková Mzdy a personalistika
Zmena zákona o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci prijatý v rámci novely Zákonníka práce 2.4.2020. Ak k prijatiu do zamestnania, preloženiu na iné pracovisko, zaradeniu alebo prevedeniu na inú p...
4 0
Koronavírus - zmeny v sociálnom poistení prijaté 2.4.2020 DRAK (02.04.20)
0 odpovedí Otázka od Jana Motyčková Mzdy a personalistika
Zmeny v zákone o sociálnom poistení prijaté v NR SR ako súčasť novely Zákonníka práce 2.4.2020. Zmeny sú účinné od zverejnenia novely v Zbierke zákonov. Ošetrovné Novela zákona prijatá doplnila do ...
1 0
Skrátený pracovný úväzok a stravné lístky (02.04.20)
Od apríla firma zaviedla kratší pracovný úväzok( 60%). Čo vychádza týždenne 22.5 hodín. Pi dohode zamestnanci odpracujú 3x 7,5 hodinové zmeny za týždeň. Majú zamestnanci nárok na stravné lístok za odp...
1 0
Zdravotna poistovna- rocne zuctovanie (02.04.20)
Dobry den. Podáva samoplatitel zdravot.poistenia Ročne zučtovanie alebo nejaku žiadost do zdravotnej poistovne za minuly rok? Ďakujem
1 0
Nárok na dovolenku (02.04.20)
Dobrý deň, mám na vás jednu otázku. Zamestnanec, ktorý pracuje vo firme si vyčerpal starú dovolenku. Prosím, má nárok na novú dovolenku, keďže bol PN a neodpracoval 21 dní? Či mu ju môžem dať hneď cel...
1 1
Ako postupovať pri ziadosti o prispevok na mzdy pri uzavretej prevadzke (02.04.20)
Chcem sa spýtať ako mám začať postupovať kEĎ chceme uplatniť pri zatvorení prevádzky pre koronnavírus platy 80 % zamestnancov to si vypočítam a kam to treba poslať aký je postup. Na int. nenachádzám ž...
2 1
domacka praca a telepraca a narok na PN (01.04.20)
Ma zamestnanec narok na PN / OCR - na nemocenske pri tomto type prace? Na co este nie je narok v porovnani s klasickym pracovnym pomerom? Dakujem
1 0
Nárok na prestávku (02.04.20)
0 odpovedí Otázka od deny2222 Mzdy a personalistika
Pracujem od 5:00 do 14:00 doobedna smena a od 14:00 do 22:30 poobedna smena. Som na prevádzke sama, nie je možné ju zatvoriť. Prestávku nemám, najesť sa môžem len za chodu prevádzky. Pol hodinu mám al...
1 3
PN alebo skrátený úväzok (01.04.20)
Zamestnávateľ mi v rámci opatrení „koronavírus“ navrhol skrátenie uväzku a tým aj zníženie príjmu na 70% . Som v treťom mesiaci tehotenstva. Moje tehotenstvo je rizikové. Prosím o radu ako postupovať...
3 0
Zmena druhu práce zamestnanca a práca z domu DRAK (21.03.20)
Stav pred prijatím opatrení v súvislosti s koronavírusom Zamestnávateľ je povinný prideľovať zamestnancovi prácu, ktorú má dohodnutú v pracovnej zmluve. Povinnou náležitosťou pracovnej zmluvy je druh...
1 0
Platove zaradenie (01.04.20)
Potrebovala by som o radu,do ake platovej triedy by som mala byt zaradena. Som ucitelka hud.odboru ZUS, v praci som 6 rokov.Na ZUS ucim hru na akordeone.Studovala som konzerv.v KE hru na akordeone 6 r...
1 1
DoPČ - počítanie týždňov (01.04.20)
Ahojte. Máme uzatvorenú dohodu o pracovnej činnosti na 10 hodín týždenne. Dohoda začala 1.4.2020 a končí 31.7.2020. Môže dohodár odpracovať v prvý týždeň od 1.4. (streda) do 3.4. (piatok) 10 hodín, pr...
1 0
Prekazka na strane zamestnavatela + nadcas (01.04.20)
Moze byt takato dochadzka? "Standardne" robia napr.upratovacky od PO do PI klasicky 8 hod.denne. Ak vznikne mimoriadna potreba, pride jedna ci dve aj cez vikend len na par hodin a ma to zaplatene cez ...
1 0
Stravné lístky pri uzavretí prevádzky z dôvodu Covid-19 (01.04.20)
Dobrý deň. Stravné listky dávame zamestnancom začiatkom mesiaca na mesiac dopredu, t. j. začiatkom marca dostali zamestnanci na marec 22 straveniek (ak v predchádzajúcom mesiaci nemali odpočet kvôli d...
1 0
Prekážky na strane zamestnávateľa - je oficiálny postup realizácie? (01.04.20)
Dobrý deň, chcela by som sa spýtať, zamestnávateľ chce doma nechať zamestnancov, kvôli prekážkam na strane zamestnávateľa, keďže nemá pre nich prácu. Je nato oficiálny postup, ktorý musí dodržať?
Sleduj témy Mzdy a personalistika
na hlavnej stránke Porada.sk