Lacinka Rozpočet sme dodržali, nebolo nič prečerpané.Rozpočet (sumu, ktorú nám schválil zriaďovateľ) sme vyčerpali k 31.12. na nulu, t.j. z rozpočtu sme čerpali penieze na mzdy, odvody, energie a ostatné a v rámci miezd boli vyplatené odmeny. Všetko v súlade s rozpočtom. Peniaze sme vrátili z bankového účtu (výdavkového) školy na bankový účet obce. Čiže, keď peniaze, ktoré nám pridelil zriaďovateľ v r. 2008 sme podľa neho využili neefektívne a v rozpore so zákonom, tak sme ich v r. 2009vrátili z účtu školy. Zriaďovateľ však tvrdí, že som obrala školu o peniaze ja. Chápem, ak by išlo o moju odmenu, ale prečo za všetkých zamestnancov? Paradoxom je, že až keď som dala výpoveď, tak zriaďovateľ žiada odo mňa vyplatiť sumu celých odmien na účet školy, lebo som vraj neefektívne vynaložila prostriedky (tým že som dala odmeny) - má to byť akože sankcia vo výške vyplatených odmien. Keď som sa informovala u známych a kolegov, nikto mi na to nevedel dať rozumnú odpoveď. Môže ma zriaďovateľ dať k súdu za toto. Ktorý zákon sa vzťahuje na tento môj prípad?
Ešte jedna otázočka, lebo som to nepochopila asi dobre. Vy ste peniaze vrátili z výdavkového účtu školy na účet zriaďovateľa.
Teda si z rozpočtu platila 2x?
Raz odmeny zamestnancom v roku 2008 a raz si tú výšku vrátila na účet obcev roku 2009 ale z rozpočtu školy, teda zamestnanci a ani ty ste v skutočnosti nevrátili tie odmeny? Vy ste defakto tú výšku čo ste dostali na odmeny v roku 2008 preposlali z rozpočtu školy na rok 2009 na účet zriaďovateľa? Lebo takto si to napísala. A keď je to tak aj v skutočnosti, tak potom právom od teba žiadajú peniaze( hoci ešte stále nechápem, že prečo aj za odmenu zamestnancov).
Vrátenie odmien mám taký pocit bolo myslené tak, že vy (zamestnanci a ty) ste mali tie odmeny vrátiť na účet školy a potom ich odviesť zriaďovateľovi a nie vrátiť ich z rozpočtu školy na účet zriaďovateľa.