Prehlad o všetkých dávkach v hmotnej núdzi nájdeš tu
https://www.employment.gov.sk/sk/rod.../hmotna-nudza/
Za príjem sa považuje aj 75 % inv. dôchodku = 51€
Dávka v HN pre jednotlivca je 61,60€, teda ak požiada o dávku v HN, vznikne jej nárok vo výške rozdielu, t.j. 10,60€. Nárok na príspevok na bývanie nemá, lebo nebýva vo vlastnom ani prenajatom byte. Poštuduj, či jej nevznikne nárok aj na inú formu sociálnej pomoci.
Nemyslím si, že poberanie ID je na príťaž pre zamestnávatela. Mnohí využívajú príspevky z UP keď zamestnávajú občanov so zdravotným postihnutím.
Nech sa nedá odbiť pracovníčkou UP a ide sa zaevidovať. Podmienkou pre získanie príspevku zamestnávatela je minimálne 3-mesačná evidencia na úrade práce u uchádzača o zamestnanie.
Nehádžte flintu do žita, tiež môže sama skúsiť podnikanie, nepíšeš ak´ú vysokú školu vyštudovala.Úrad práce poskytuje príspevky na podnikanie pre občanov so zdravotným postihnutím, vrátane preplácanie prevádzkových nákladov chránenej dielne. Možno sa v niečom nájde, bude pánom svojho času ...
O príspevkoch na podnikanie pre občanov so zdravotným postihnutím čítaj tu :
http://www.upsvar.sk/sluzby-zamestna...?page_id=13317
Nad doplatením dôchodkového poistenia za obdobie štúdia, ako radila Xanti, ste neuvažovali ?
http://www.porada.sk/t292641-presetr...ml#post2917774