Na výplatnej páske máte uvedenú minimálnu mzdu a aj takú máte zdanenú. Potom dostanete do " vačku " mimo výplatnej pásky napr. 200...300...euro, keďže tieto nie sú nikde evidované, neplatí z nich daň, to je pravda, ale nemôže si ich zahrnúť ani do účtovníctva ako náklad.
Tvoj problém nie je s odvádzaním dane zamestnávateľom, ale problém je u všetkých zamestnancov, ktorí súhlasia s minimálnou mzdou na papieri / výplatnej páske/....PN-ka nižšia, naozaj aj dôchodok nižší, dovolenkový priemer nižší...atď.
Tento prípad by bolo potrebné riešiť v pozícii všetci zamestnanci - kontra zamestnávateľ.
Ale Pepa dobre píše, že Inšpektorát práce....ten rieši aj anonymné podania.