Zavrieť

Porady

Odmeny zamestnancov

Dobrý deň chcela by som sa spýtať, dajú sa zamestnancom vyplatiť ku koncu roka peňažné odmeny, z ktorých by sa neplatili odvody a daň z príjmu? So sociálneho fondu sa dajú vyplatiť odmeny podľa §7, ale to nie je peňažný príjem (v zmysle, že zamestnanec dostane vyplatenú odmenu vo výplatnej páske) a ešte sú zamestnanecké prémie, ale tie majú tiež iný charakter.. Klient sa ma pýta ako by mohol zamestnancom vyplatiť prémie tak, aby sa neplatili odvody, ale mňa nenapadá žiadny spôsob. Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ľuba je offline (nepripojený) ľuba

    ľuba
    Tiež nad tým rozmýšľam, odvody do poisťovní sa neplatia z odmien pri pracovnom jubileu. Asi vyšpecifikujem 13. plat ako odmenu pri pracovnom jubileu - zamestnanec ktorý odpracuje k 1.12.2010 aspoň rok dostane odmenu ako odmenu pri pracovnom jubileu.

    Zoltán Kovács je offline (nepripojený) Zoltán Kovács

    človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
    Podiel na zisku spoločnosti?

    tanti je offline (nepripojený) tanti

    tanti
    Ďakujem, áno to ma tiež napadlo, ale spoločnosť nemá podiely zo zisku upravené v žiadnej zmluve a ide o odmeny zamestnancov vo výrobe a v administratíve.

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    tanti Pozri príspevok
    Ďakujem, áno to ma tiež napadlo, ale spoločnosť nemá podiely zo zisku upravené v žiadnej zmluve a ide o odmeny zamestnancov vo výrobe a v administratíve.
    Potom je potrebne z nich platit odvody.

    tanti je offline (nepripojený) tanti

    tanti
    Teraz, aby som v tom mala jasno lebo viem, že odmeny zo zisku alebo teda podiely na zisku môžu byť vyplácané spoločníkom a konateľom a tí aj neplatia z tohto príjmu odvody, ale dajú sa takto v kolektívnej zmluve dohodnúť odmeny aj pre "bežných" zamestnancov, aby neplatili odvody?

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    tanti Pozri príspevok
    Teraz, aby som v tom mala jasno lebo viem, že odmeny zo zisku alebo teda podiely na zisku môžu byť vyplácané spoločníkom a konateľom a tí aj neplatia z tohto príjmu odvody, ale dajú sa takto v kolektívnej zmluve dohodnúť odmeny aj pre "bežných" zamestnancov, aby neplatili odvody?
    Podiely je možné vyplatiť aj zamestnancom, ale musia z nich odviesť odvody.

    tanti je offline (nepripojený) tanti

    tanti
    Ďakujem za odpoveď. Lebo konateľ mi tvrdil, že ved veľa firiem vypláca ku koncu roku zamestnancom odmeny a oni neplatia z tých príjmov odvody tak už som naozaj nevedela, čo by to mohlo byť a vlastne asi stále neviem, čo myslel

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.