Definitívny nárok na dovolenku a zisti na konci roka. Ak budeš robiť do konca roka a už nebudeš na PN, nepl. voľne a pod., tak sa 25 dní bude krátiť za prvých 100 neodpracovaných dní o 1/12 a za každých ďalších 21 o ďalšiu 1/12.
Ak by si do konca roka neodpracoval 60 dní, potom vznikne nárok n a 1/12 z 25 za každých 21 odpracovaných dní.
Zamestnávateľ môže poskytnúť dovolenku, aj keď ešte na ňu nárok nevznikol ale dá sa predpokladať, že nárok vznikne do konca roka alebo do skončenia pracovného pomeru.