vrublovska
Zákonná prestávka na odpočinok a jedenie v zmysle §91 odst.1 ZP je ustanovená na 30 minút v rámci prac.zmeny, pričom podľa odst. 2 tohto ustanovenia je možné prestávku predĺžiť po dohode so zástupcami zamestnancov, o ďalšiu prestávku 15min.
Ďakujem.
Uvedené ustanovenie som si po dlhšom čase znovu prečítal a ...
... dovolím si odcitovať odsek 2 §91 Zákonníka práce:
"(2) Podrobnejšie podmienky poskytnutia prestávky na odpočinok a jedenie vrátane jej predĺženia zamestnávateľ dohodne so zástupcami zamestnancov."
Nič sa v tomto odseku nehovorí o 15 minútach. Môže to byť aj 0 minút a môže to byť aj 30 minút alebo ...
Pýtal som sa na konkrétne ustanovenie všeobecne záväzného predpisu aj z toho dôvodu, že "má nárok" asi nie je zhodné s "po dohode je možné predĺžiť"...
Nemal som istotu, či mi niečo neuniklo.
vrublovska
Prečítaj si PMPP 1/2007 na strane č. 18.
PMPP neodoberám. Takže si to asi neprečítam.
Prečo sa v PMPP spomína práve 15 minút a nie nejaké iné číslo?
Informácie uvádzané v PMPP alebo v inej odbornej publikácii považujem za názory, ktoré sú rovnocenné svojou záväznosťou s názormi ktoréhokoľvek diskutujúceho na Porade alebo na inom diskusnom fóre.
Určite ich nemôžem bezpodmienečne považovať za nespochybniteľné vyjadrenia rovnocenné s ustanoveniami všeobecne záväzných predpisov.