k tomu doplneniu:
" Mám ešte jednu prosbu, s ktorou si neviem rady.....
ako ovplyvní výšku dávky v nezamestnanosti dobrovoľné poistenie , resp. krátkodobé zamestnanie ? "
- to je skôr len rečnícka otázka - či
- už máš def od Mila123, že DVZ je
" podiel súčtu VZ.. a počtu dní poistenia..." - samozrejme čím vyšší VZ, tým lepšie - ale ak ide ozaj len o pár dní, tak ktovieako to priemer nezmení
- a dobrovoľné poistenie už treba platiť ako balík (iba povinne poistené szčo môžu samostatne) - takže dávať si tam vysoký VZ je na rozmyslenie. Kým sa dalo platiť samostatne - to bola iná káva.
doplnené: teraz pozerám pôvodnú otázku - už to tam vlastne máš. Ak sa zamestná (nejaké to zastupovanie), plus bude dobrovoľne platiť - tak to trošku ten priemer vylepší - samozrejme, čím dlhšie bude vyšší VZ, tým lepšie
Dalo by sa to riešiť aj cez dobrovolné poistenie, ale vtedy by mohol byť problém so znovuzaradením do evidencie uchádzačov UP.
prešla som zákon č. 5/2004 - novelu k 01 05 2013 a našla som tam iba 3 a 6 mesačné blokovanie evidencie.....
na dohodu chodí do práce každý deň, po 2 hod.
víkendy podľa môjho názoru nedopláca ZP, pretože platí predsa aj pre dohodárov nepretržitý odpočinok, alebo to neplatí v tomto prípade? mýlim sa?.