Dobrý deň.
Prosím viete niekto poradiť v takejto situácii?
Študent pracoval u zamestnávateľa na dohodu o brigádnickej práci študenta. Študium na VŠ ukončí riadne a po štúdiu sa zaeviduje na Úrade práce .
Môže tento človek znovu pracovať na dohodu o brigádnickej práci študenta (alebo len na dohodu o vykonaní práce?) v rozsahu tých 40 dní v roku a sume 268,88 zase u toho istého zamestnávateľa?
Dohoda o brigádnickej mu pred evidenciu skončí dobou určitou ešte pred ukončením štúdia. Po evidencii sa mu urobí nová dohoda.
Naposledy upravil aglv : 12.05.24 at 17:50