an-ps Ja mám podobný prípad:
V jan a febr. som pracovala na kratší prac. úväzok (4 hod denne), od marca mi to zvýšili na 6 hod denne.
Za r. 2009 mi zostala nevyčerpaná dovolenka cca 12 dní po 4 hod. Takže teraz keď budem čerpať tú minuloročnú dovolenku, mám nárok len na 4 hod za deň, však?
podľa mňa máš nárok na 12 dní, ale s tým, že za 1 deň dovolenky budeš mať preplatenú náhradu za 6 hodín, takže si v tomto prípade vo výhode