Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Zamestnankyni verejnej správy (po ukončeni MD a RD) ktorá požiadala o ukončenie PP dohodou mzdárka oznámila, že dovolenka jej bude preplatena iba zo zakladnej tarifnej mzdy bez osobného príplatku.
Ak som pochopil správne podľa Z 553/2003 sa nahrada mzdy počíta z funkčného platu (nie dovolenkový priemer) , a funkčný sa má skladať z tarifného a osobného príplatku.
Podľa pani mzdárky zamestnankyňa má nárok na osobný príplatok iba za odvedenú prácu, nie za čerpanie dovolenky.
Je takýto výklad pani mzdárky správny ?
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
juraj876ale osobný príplatok odobratý nebol .... ani som nenašiel paragraf kde by spominalo že počas dovolenky naň nie je nárok
ivka70To nijako nesuvisi s dovolenkou .... ak je osobny priplatok aj po tych rokoch na RD platny, tak je sucastou funkcneho platu (a aj dovolenka sa plati z neho)
Patrí zamestnancovi vo verejnej správe osobný príplatok pri čerpaní/ preplatení dovolenky ?