Jana-MT Zákon som si pozrela ale aj tak z toho nie som veľmi múdra. Takže posudzovať podľa platnej legislatívy alebo podľa legislatívy z roku 2004????
Podľa môjho názoru, keďže príjem mal teraz, tak sa bude posudzovať podľa súčasne platnej legislatívy. Akurát ten výpočet bude v súlade s § 139a, teda náhrada sa rozdelí podľa počtu mesiacov obdobia, za ktoré sa poskytuje a za každý takýto mesiac sa odvedie poistné podľa súčasne platného zákona.
Tu nie je podstatné, za ktoré obdobie je náhrada mzdy (spred roka, spred 3 rokov), ale kedy mal zamestnanec tento príjem.
Ale pokiaľ už nie je zamestnancom, tak, myslím si, že tento príjem sa len zdaňuje, odvody už nie ste povinní platiť. To je ako vyplatenie odstupného po skončení PP (skús si vyhľadať témy ohľadne odstupného vyplácaného po skončení PP).