Ak je predpoklad, že sa zamestnáš, stačí platiť dobrovolné poistenie v SP (musíš celý balík, nedá sa len nemocenské), z minimálneho vymeriavacieho základu a aspoň na tri mesiace zamestnanť sa s vyšším vymer.základom. Ak poistenie bude trvať zo zamestnania aspoň 90 kal.dní bez PN , materské bude počítané z príjmu zo zamestnania
Samozrejme, podmienka 270 kal.dní nem.poistenia musí byť dodržaná ...
Naposledy upravil veronikasad : 04.08.19 at 17:53