Výhodnejšie je podľa mňa hotovosť. Nejedná sa ale o finančnú výhodu, ale o praktické problémy s kartami, ktoré môžem napísať z praxe.
Ak človek dostáva príspevok k výplate, tak vlastne ku koncu mesiaca dostane zálohu /stravné na budúci mesiac/ a vo výplate sa zúčtuje skutočný nárok, teda takpovediac nič neostane "visieť".
Ak si to necháš dobíjať na kartu, tak v podstate časť svojich peňazí máš jednak na osobitnej karte, ktorá je naviac v tvojej peňaženke, druhá vec je, že v nejakom zapadákove ich nemusia akceptovať, ale najpodstatnejší problém prichádza, keď človek napr. omaróduje.
Vtedy nastane situácia, že v mesiaci XY ti dobili kartu na 30 lístkov, ale ty máš nárok iba na 9. Záleží na spôsobe účtovania, či ti na budúci mesiac dajú o to menej, alebo ti to jednoducho strhnú z výplaty, to znamená, z výplaty ti strhnú 21 lístkov čo nie je zanedbateľná suma a tým pádom tú časť svojej výplaty máš na druhej /stravovacej karte/.
U nás sú práve tí, čo si dali karty z tohoto na nervy, lebo my dobíjame každému 30 lístkov, ale nie každý si odpracuje príslušný počet zmien.
Okrem toho karta je najväčší biznis pre stravovacie spoločnosti aký tu kedy bol. Náklady na vydanie karty zanedbateľné, dobíjanie prebieha elektronicky, takpovediac v momente dobiješ desaťtisíce kariet a provízia 2,5% ako za fyzické lístky, pričom odpadli pracovné sily, skenery lístkov, náklady na tlač, papier, doprava, likvidácia papiera, nároky na priestory, sklady.
Ľudia nadávali na lístky, ale tá pravá zlodejina sú práve karty. Karta je nezmyselný medzičlánok medzi papierovými lístkami a hotovosťou.
Ak by som si mal dnes vybrať medzi kartou a papierovým lístkom, neváham ani sekundu a beriem papierový lístok. Ak medzi kartou, papierovým lístkom a hotovosťou, beriem samozrejme hotovosť.
Aká bude výška finančného príspevku ?
Finančný príspevok je tých 2,86€.