Dobrý deň,
potrebujem poradiť, ako je to s prácou na dohodu popri rodičovskej.
Mám pracovať iba 1x týždenne na 6 hodín u toho istého zametnávateľa, u ktorého som pracovala pred nástupom na MD a RD.
Je potrebné sa z niečoho odhlásiť, resp. niečo niekde prihlásiť?
V prípade, že by som ukončila pracovný pomer (ten, ktorý mám na riadnu zmluvu), z čoho by sa mi počítala nezamestnanecká? Bral by sa tam do úvahy príjm z dohody???
V prípade, že by som otehotnela a išla by som na druhú materskú, z čoho by sa mi počítala materská??? Bral by sa tam do úvahy príjm z dohody???
ĎAKUJEV veľmi pekne za každú radu.