https://www.socpoist.sk/slovnik-pojmov/11s?prm1=3
Zamestnankyni sa v období tehotenstva skončil pracovný pomer 31. decembra 2015. Od 1. januára 2016 jej začala plynúť ochranná lehota, ktorá bude trvať osem mesiacov, t. j. skončí sa najneskôr 31. augusta 2016. Ak jej deň uplatnenia nároku na materské (šesť týždňov pred očakávaným pôrodom, prípadne deň pôrodu, ak porodila predčasne) spadá do tohto obdobia, nárok na materské tejto poistenkyni vznikne.
MD tak isto ako aj PvN sa jej bude počítať z VZ (t.j. z toho jedného dňa)
podľa mojich prepočtov stíha aj vybrať podporu i nástup na novú MD