stylus Naš zamestnávateľ nám zakazuje aké koľvek tekutiny na pracovisku.A to na žiadosť našho zakaznika.Ma nato pravo?
Keby to boli alkoholické nápoje, tak pochopím. Ale zakázať čokoľvek piť niekoľko hodín, veď to je proti zdravému rozumu aj proti BOZP! Treba upozorniť zamestnávateľa, že to nie je správne, ak to nepomôže, treba ísť na to cez IP.
Ale mohol by si trochu bližšie uviesť, čo je to za pracovisko a prečo to prikazuje zákazník? Akosi mi to neide do hlavy
, že by zákazník mohol mať takú veľkú moc (aj keď Mária Terézia mala nielen veľkú moc, ale vraj aj moc veľkú
), aby také niečo zakázal vášmu zamestnávateľovi.