Zavrieť

Porady

sudny spor so zamestnavatelom

ako treba postupovat ak sa riad. zariadenia vedome nedostavi na sudne pojednavanie ohladom neplatnosti vypovede tesne pred pojednavanim sa da na PN ku dlhodobo ak je tam zastupca ktory ma v pracovnej naplni pravne zastupovanie v nepritomnosti riad.nemal by sa dostavit on na pojednavanie samozrejme ak nema P prave v den pojednavania co sa uz stalo podla mojho nazoru ide o vedome prietahy co mi poradite kam sa obratit
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    sudny spor so zamestnavatelom

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.