Dobrý deň, prosím, je podľa Vás v poriadku, ak vo VS z-teľ pokráti osobného ohodnotenie po tom čo došlo k zvýšeniu platov o 3%, aby konečná mzda zostala nezmenená?
Viem, že pri krátení osobného ohodnotenia musí byť prejednané so ZR a tiež že musí s tým z-ec súhlasiť? Čo ak z-ec odmietne? Z-teľ má v umysle toto prejednať so zamestnancami až po výplatach v auguste.
Ďakujem
Nič nové pod slnkom. Mojej takto "zvýšili" plat 2x - a dostáva stále rovnako.