Mám pocit, že rozmýšľat o spôsobe odmeny potom, keď sú práce vykonané je trošku neskoro. A s DoVP vôbec nie je strašne roboty. A sú najvhodnejšie na tie jednorázovky.

Ďakujem Danila ale nemali sme peniažky a tí naši členovia makali aby niečo zohnali a preto chceme ich aspoň troškou za ich snahu odmeniť/aj sa mi to rímuje/čítala som o príkazných zmluvách, myslíš že je to dobra forma? Keď dám dohody budem musieť prihlasiť aj zamestnávateľa,registrovať sa na DU a nehrozí že by sme ešte mohli niečo v blízkej budúcnosti rozdeliť, tak sa mi nechce zbytočne papierovať.

Ja tie príkazné zmluvy mám rada ako zamračenú oblohu. A sú pre mňa často východiskom z núdze. Na vyhnutie sa prihlasovačkám je to riešenie.

Ďakujem Danila
Ja tiež nemusím radšej mám dohody ale je to len jednorázovka.