Pri nepr. príjme sa odmena vypláca nepravidelne, v niektorých prípadoch až po skončení dohody. Vy však píšete, že odmenu vyplácate mesačne. Tu podľa mňa by mal byť pravidelný príjem. Ale ako píšete, keď ste ho prihlásili na nepr. príjem a prešlo Vám to kontrolou, tak ok. A teraz k otázke:
ZP pri nepr.. príjme sa platí z každej časti odmeny, teda vy budete odvádzať do ZP každý mesiac. Takže na dni v mesiaci v ktorom pracoval ho nahlásite do ZP a pri výplate mu zrazíte aj odvod do ZP a odvediete.