Nepovazuje sa to automaticky za pracovny uraz.
Pracovný úraz je poškodenie zdravia, ktoré bolo zamestnancovi spôsobené pri plnení pracovných úloh alebo v priamej súvislosti s ním nezávisle od jeho vôle krátkodobým, náhlym a násilným pôsobením vonkajších vplyvov.
https://www.employment.gov.sk/sk/pra...a-z-povolania/
Ak teda len kdesi v areali firmy krivo stupil, nie pri plneni pracovnych povinnosti, nejde o pracovny uraz.
Ak krivo stupil pri plneni poracovnych povinnosti ,tak ano.