Zamesnávatel nariadil zamestnancom vyčerpat minuloročnú dovolenku do konca mesica máj s tým, že ak niekto pôjde v tom mesiaci k lekárovi, nebude mu uznané ospravedlnenie od lekára, ale bude mať v ten den dovolenku, aj bez ohladu na to, že nemá v tomto roku vyčerpaný zákonom daný počet dní na návštevu lekára. Viem,že má zamestnávatel právo určit čerpanie starej dovolenky, ale má právo aj na toto?
Na upresnenie:máš napr.2dni starej dovolenky a chceš si ich v súlade s nariadením zamestnávatela vyčerpat v danom mesiaci-ale až koncom, lebo sa ti to tak hodí... Ale začiatkom daného mesiaca potrebuješ ísť k lekárovi na nejaké vyšetrenie. Samozrejme to vopred oznámiš a donesieš riadnu ospravedlnenku, ale zamestnávateľ ti to neuzná a na ten deň ti napíše dovolenku.
Naposledy upravil chege : 07.05.15 at 18:58