Verca26
Vie mi niekto poradiť ako je to v prípade smrti zamestnanca? §35 ZP hovorí o štvornásobku jeho priemerného mesačného zárobku. Má zamestnávateľ povinnosť vyplatiť túto sumu jeho manželke? Ďakujem.
Prečítaj si pozorne Zákonník práce:
Smrť zamestnanca
(1) Ak osobitný predpis neustanovuje inak, peňažné nároky zamestnanca jeho smrťou nezanikajú. Do štvornásobku jeho priemerného mesačného zárobku prechádzajú mzdové nároky z pracovného pomeru postupne priamo na jeho manžela, deti a rodičov, ak s ním žili v čase smrti v domácnosti. Predmetom dedičstva sa stávajú, ak týchto osôb niet.
Zamestnávateľ vyplatí mzdu, ktorá zamestnancovi prináleží. Nič sa tam nehovorí o tom, že by zamestnávateľ mal vyplatiť štvornásobk jeho priemerného mesačného zárobku.
Ak by mal napríklad dostať nejakú mimoriadnu odmenu, tak do 4-násobku jeho priemerného mesačného zárobku by všetky tieto peniaze po jeho smrti zamestnávateľ vyplatil manželke.