Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Dobrý deň. Potrebujem poradiť od 15.01.2013 som napredlženej rodičovskej dovolenke do 6 veku dieťaťa a od 24.01.2013pracujem na dohodu.Neviem či túto dohodu mám nahlasiť Sociálnej poisťovni a na UPSVAR.A ešte sa chcem spýtať, ak by som kvôli dohodemusela zrušiť predlženú rodičovskú dovolenku,po zrušení zmluvy o dohode či sa na predlženú rodičovskú dovolenku môžem znovuvrátiť. Ďakujem.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Nenaštevuje , ano som prihlásená ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov veku
Do 8 kal. dní sa treba v SP odhlásiť, počas výkonu práce na dohodu štát za teba nebude platiť dôch.poistenie. Keď dohodu ukončíš, treba sa znovu prihlásiť.