Co znamena ak v zmluve sa dohodne hodinova mzda a nie mesacna? dobre tomu rozumiem? ze pri plne odpracovanom fonde je zakladna mzda rozdielna ak sa dohodne hodinova mzda? teda pri 150 hod fonde bude zakladna mzda nizsia ako pri 165 hod fonde? zatial co pri mesacnej mzde je jedno kolko hodin ma fond daneho mesiaca a zakladna mzda je rovnaka? dakujem pekne.