Zavrieť

Porady

Ukoncenie TPP, zacatie dohody a evidencia na UPSVAR...

Zdravim Vas, chcem sa opytat ci mate niekto skusenost s mojim pripadom...
Moj TPP konci k 28.2.zo strany zamestnavatela, avsak uz asi druhy tyzden som "dohodarom" v inom zamestnani.... Vie mi niekto predbezne povedat ci som bol povinny ist to oznamit na UPSVAR (dohodu o vykonani praci), ked som vlastne stale zamestnancom vo vypovednej lehote?? Postaci mi oznamenie o dohode az po zaevidovani sa??? Do kolkych dni som povinny ist sa zaevidovat na UPSVAR po ukonceni TPP??? Dakujem za akekolvek odpovede, s pozdravom ostavajte
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Zamestnanie ešte trvá, ÚP teda neoznamuješ nič. Ak sa po skončení PP zaeviduješ, budeš musieť predložiť dohodu. Popri evidencii môžeś mať príjem 148,57/mes.
    Evidencia nie je povinná ale ak sa zaeviduješ do 7 dní po skončení PP, zaevidujú ťa od 1.3..
    janulik13 Dakujem za odpoved, s pozdravom

    Ukoncenie TPP, zacatie dohody a evidencia na UPSVAR...

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.