Zavrieť

Porady

služobná cesta

Prosím o radu:
Sekretárka bola vyslaná na služobnú cestu do Bratislavy s odchodom o 7,00 hod. Pracovná doba v organizácii je od 8,00 hod. do 16,30 hod. Jednanie bolo do 19,00 hod. a domov prišla o 22,00 hod. Ako sa posúdi počet odpracovaných hodín?
Dakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    azuz je offline (nepripojený) azuz

    azuz
    Za odpracované hodiny považuješ tie, ktoré odpracovala, nie ktoré cestovala s výnimkou ak cestuje počas pracovnej doby. Vtedy aj túto dobu počítaš ako odpracovaný čas. Teda odpracované hodiny sú od 8 hod. do 19. hod. s minimálne 1/2 hodinovou prestávkou na jedlo (určite nejednali 11 hodín bez prestávky).

    Chobot je offline (nepripojený) Chobot

    Chobot
    Abdul
    Prosím o radu:
    Sekretárka bola vyslaná na služobnú cestu do Bratislavy s odchodom o 7,00 hod. Pracovná doba v organizácii je od 8,00 hod. do 16,30 hod. Jednanie bolo do 19,00 hod. a domov prišla o 22,00 hod. Ako sa posúdi počet odpracovaných hodín?
    Dakujem
    Veľmi jednoducho. Podľa zákona si odpracovala riadnu pracovnú dobu tých 8,5 hodín, za čo jej patrí mzda. Okrem toho, keďže preukázateľne vykonávala prácu do 19:00 hod., tak to sa jej ráta od 16:30 ako nadčas - teda má 2,5 hod. nadčasu.

    Stačí takto?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.