takže jej môžem vyplatiť tých 115 a žiadne doplatky?

Ak je to tak, ako som uviedla, tak áno.

Lenže v dohode ona nemá napísanú hodinovú sadzbu má tam len odmenu 127€. Co teraz? Stále tých 115€ jej mám vyplatiť?

Treba sa opýtať zodpovedného človeka vo firme, ktorý to tam takto uviedol, ak má v dohode uvedené mesačne 127€, tak táto suma je smerodatná aj za jún.

Ja som len prebrala mzdy po jednej pani. Táto im spravila takéto dohody.Asi je lepšie robiť tie dohody na hod. sadzby alebo napísať odmenu NAJVIAC 127€. Dakujem za odpoved

najviac do ..... nie je dobré, ja by som bola za hod. mzdu a je po probléme.

ale napr. ked majú hod. mzdu 2,26 a môžu odrobiť najviac 10hod. týždenne tak to vychádza len nejakých: 2,26x40=90,4€. Nevadí to?

Môžeme zamestnancovi na DoVP, ktorý má v zmluve mesačnú odmenu (nie na základe počtu odpracovaných hodín) vyplatiť mimoriadnu odmenu?
Ďakujem za odpovede

áno, môžeš

Nie, nevadí. Prečo by malo?

Prosím, poraďte kde môžem nájsť tlačivo na dohodu o pracovnej činnosti. Ďakujem.

Kuk sem:
http://www.porada.sk/downloads.php?do=cat&id=7

Prosím vás, neviem či tomu dobre rozumiem: Pri dohode o prac. činnosti, môže zamestnanec odrobiť 10 hod. týždenne. Keď sú v mesiaci napriklad v júli 4 týždne a piaty týždeň sú dva dni, znamená,. že môže mať zamestnanec rozpísané po 2 hodiny a potom to vychádza 44 hod za mesiac - môže to tak byť? Alebo musí mať len 40 hod.

Tak ako pracuje, ak pracuje 2 hod denne, tak 4 hod do júla, 6 hod do augusta. Ak pracuje napr. každý druhý deň, tak zas ináč, a môže pracovať aj v jednom dni 10 hod, tak keď ich odpracuje budú v júli a v auguste v tom týždni už nebude mať nič. Takže podľa dohody, ako pracuje.

Ďakujem Ivett, čiže môže mať súčet hodín na konci mesiaca j tých 44. Pracuje 2 hodiny denne.

Môže, je dodržané, že v danom týždni odpracoval 10 hodín.

vdaka vsetkym za prispevky v tejto teme, dozvedela som sa vela noveho o dohodach. chcela by som sa ale opytat, mame na dohodu v skolskom klube ucitelku, ktora ale vedie aj kruzok AJ v ZS a za to jej riaditelka dala odmenu. moze byt popri dohode mesacna odmena? dakujem