peter.kol Takze co by mala teraz urobit? Tu pracu uz nie je schopna zo zdravotnych dovodov vykonavat.
Pokiaľ ju nemôže vykonávať zo zdravotných dôvodov, zamestnávateľ by ju mal preradiť na inú vhodnú prácu, alebo jej môže dať potom on výpoveď zo zdravotných dôvodov, samozrejme s odstupným.