Zavrieť

Porady

Dohoda a ZP.

Po všetkých tých novelách ZP sa neviem zorientovať v probléme čo sa zmenilo v povinnosti platiť si poistenie do ZP pri príme z dohôd v r.2005. Zostáva v platnosi

to, že ak som nebola ani jeden deň zamestnancom ani SZČO a môj príjme z dohôd nedosiahol výšku súčtu min.miez za rok 2005 tak si poistenie do ZP neplatím a je to jedno či som (dôchodca, študent, ..... )?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času
    človiečik Vladimír Ozimý
    podla mna to nie je jedno...lebo zdravotne poistenie je povinny platit kazdy, bud plati za neho zamestnavatel,stat alebo je SZCO, alebo je dobrovolne nezamestnany(plati stat len do 1.7. potom plati si sam)...a podla mna ak nie je clovek evidovany bere sa ako dobrovolne nezamestnany a tym padom odvadza myslim od 1.7. to bude 575 SK. Ale inak je pravda ze pokial uhrn nepresiahne mesacne min. mzdu tak neodvadza sa nic....(asi sa to vysporiada pri zuctovani preddavkov k 30.6. ale neviem sa dopatrat ci je to potreba podat aj tento rok lebo jeden hovori tak druhy inak...tak neviem)

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.