ola
No Silvik, mám tu toho v Registratúrnom pláne popísaného dosť s A a to nevohorím o agende ľudských zdrojov, ktoré sa musia archivovať 70 rokov od narodenia.
A ďalšia vec: Firma sa zaoberá okrem iného aj vývojom nových výrobkov
OLI
..možno podceňujem archív...ale nemyslím si, že by mal nejaký extra záujem archivovať šanóny, ktoré mu vytvorím.aj keď s označením "A"
.a čo sa týka personálnej agendy...o 70 rokov...Oli..kde my budeme...
osobne si myslím..že už nám to bude jedno!!!
70 rokov to archivovať vo firme..a potom to odovzdať archívu...neviem..nejako sa mi to nezdá reálne...ale však možno zanikne firma skôr...a budem im môcť zaplniť archív skôr ...ale neverím..že budú mať o to veľký záujem..
Kapacita archívov...je určite obmedzená...
A skús ísť niečo vyhľadať do archívov...neverím že to tam človek nájde...napr. mamina išla na dôchodok..a potrebovala nejaké papiere od firiem...ktoré už dávno zanikli..a čo si myslíš, že ich nebodaj v archívoch objavili??? never tomu..to skôr doma mám lepší archív..ako oni tam...
no..pokiaľ máš aj vývoj výrobkov, nejaké patenty a podobné veci..to má svojím spôsobom hodnotu historickú a archivačnú...
ale myslela som klasickú sro-čku..ktorá poskytuje službu napríklad ako naša firma..no neviem..čo na nej ..môže mať historickú hodnotu..