Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Exekucia a zamestnanecka premia a preplatok z RZD
Dobry den.
Poradte, prosim, ako postupovat pri exekucnej zrazke a dohode o zrazkach zo mzdy, ak je zamestnancovi vyplacana zamestnanecka premia a preplatok dane? Zahrnut do cistej mzdy? Doplatok dan.bonusu nezahrnam.
Zamestnanec ma okrem exekucie podla Exekucneho poriadku na 1/3 aj dohodu o zrazkach zo mzdy podla Obcianskeho zakonnika.
Poradte, prosim, ako postupovat pri exekucnej zrazke a dohode o zrazkach zo mzdy, ak je zamestnancovi vyplacana zamestnanecka premia a preplatok dane? Zahrnut do cistej mzdy? Doplatok dan.bonusu nezahrnam.
Zamestnanec ma okrem exekucie podla Exekucneho poriadku na 1/3 aj dohodu o zrazkach zo mzdy podla Obcianskeho zakonnika.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
len som "dofarbila" § príspevok od blondyho,
pre účely výpočtu zrážky sa tieto prijmy : ZP a preplatok na dani započítavajú do čistej mzdy, veď je to zamestnancov príjem a nepatrí do žiadnej skupiny vylúčených prijmov
Preplatok zamestnanca z RZD je jeho príjem, takže áno, zahrnúť do čistej mzdy a prepočítať výšku exekučnej zrážky
Naposledy upravil blondy : 10.03.10 at 06:26
Takže tomu môžem rozumieť tak, že doplatok daňového bonusu sa do ČM na účely výpočtu exekúcie nezahŕňa, ale doplatok dane a zamestnanecká prémia áno? Prosím súrne o odpoveď
Exekúcia zrážkami z iných príjmov
§ 89
(1) Ustanovenia o exekúcii zrážkami zo mzdy sa použijú aj na exekúciu zrážkami z pracovnej odmeny členov družstiev a z príjmov, ktoré povinnému nahrádzajú odmenu za prácu, najmä z odmeny vyplývajúcej z dohody o pracovnej činnosti a z dohody o vykonaní práce, z dôchodku, z nemocenského, z peňažnej pomoci v materstve, zo štipendia, z náhrady uchádzajúceho zárobku, z náhrady poskytovanej za výkon spoločenských funkcií a z hmotného zabezpečenia uchádzača o zamestnanie.
(2) Do čistého príjmu sa nezapočítavajú prídavky na deti a príplatok k prídavkom na deti a zvýšenie dôchodku pre bezvládnosť.
(3) Ak ide o exekúciu zrážkami z dôchodku občana, ktorý z tohto dôvodu platí náklady za pobyt v ústave sociálnej starostlivosti, nepodlieha exekúcii suma potrebná na úhradu pobytu a suma rovnajúca sa výške vreckového v takom ústave.
§ 89
(1) Ustanovenia o exekúcii zrážkami zo mzdy sa použijú aj na exekúciu zrážkami z pracovnej odmeny členov družstiev a z príjmov, ktoré povinnému nahrádzajú odmenu za prácu, najmä z odmeny vyplývajúcej z dohody o pracovnej činnosti a z dohody o vykonaní práce, z dôchodku, z nemocenského, z peňažnej pomoci v materstve, zo štipendia, z náhrady uchádzajúceho zárobku, z náhrady poskytovanej za výkon spoločenských funkcií a z hmotného zabezpečenia uchádzača o zamestnanie.
(2) Do čistého príjmu sa nezapočítavajú prídavky na deti a príplatok k prídavkom na deti a zvýšenie dôchodku pre bezvládnosť.
(3) Ak ide o exekúciu zrážkami z dôchodku občana, ktorý z tohto dôvodu platí náklady za pobyt v ústave sociálnej starostlivosti, nepodlieha exekúcii suma potrebná na úhradu pobytu a suma rovnajúca sa výške vreckového v takom ústave.
Mam ten isty problem....Precitat v zakone si to vieme hanelie 
no nie je tam presne specifikovany spomínaný DOPLATOK DB pri RZD, ZAMESTNANECKA PREMIA ani DOPLATOK DANE pri RZD ....Mohol by sa niekto k tomu vyjadrit konkretnejšie? Vopred velmi pekne dakujem.
no nie je tam presne specifikovany spomínaný DOPLATOK DB pri RZD, ZAMESTNANECKA PREMIA ani DOPLATOK DANE pri RZD ....Mohol by sa niekto k tomu vyjadrit konkretnejšie? Vopred velmi pekne dakujem.
Precitat v zakone si to vieme hanelie
pre účely výpočtu zrážky sa tieto prijmy : ZP a preplatok na dani započítavajú do čistej mzdy, veď je to zamestnancov príjem a nepatrí do žiadnej skupiny vylúčených prijmov
Exekucia a zamestnanecka premia a preplatok z RZD
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
