Tatiana
Prosím Vás, môže to byť postih zo strany soc. poisťovní, keď pracovník je na maródke od 01.10.2005 a PNS - maródny list , ktorú ešte nemá ukončenú mi doniesol dnes?
Šéfka robí veľké scény, že firma bude platiť sankcie za porušenie zákona, že nenahlasila včas PNS. Dáte mi rýchlu odpoveď prosím Vás, aby som jej to prilepila na čelo - dúfam, že nie je v práve. Alebo nech nerobí z toho takú bublinu.
Šéfka preháňa.
Je to problém zamestnanca, že neskoro doručil doklad; môže v najhoršom prípade dostať nemocenské dávky o mesiac neskôr.
Ak je PN od 1.10.2005, ešte mu nič neušlo. Vy mu budete vyplácať náhradu za prvých 10 dní v novembri, sociálka mu tiež pošle nemocenskú dávku až v novembri. Hraničný termín na "stihnutie" výplaty nemocenskej dávky zo sociálky v novembrovom termíne je cca 4.11.
Odporúčam spýtať sa šéfky na §, v ktorom je uvedené, že firma dostane sankciu za to, že zamestnanec nedoručil včas PNku do firmy.