Ale mne povedali, že UP dohody nahlasuje IP a ten chodí do firiem na kontroly a keď som sa pýtala čo kontrolujú tak povedala že všetko
Ale chcela by som vás ešte poprosiť o radu, od 23.7. by som mala nastúpiť na rodičovskú ale nemôžem si dovoliť mať len 256eur mesačne, takže by som potrebovala pracovať na dohodu. Mala by to byť dohoda o spracovaní účtovníctva, ale môj zamestnávateľ si pridal do predmetu činnosti vedenie účtovníctva, takže by som mala spracovať účtovníctvo aj inej firme, otázka je či to môžem robiť na dohodu, či to niekto nebude chápať ako vyhýbanie sa plateniu odvodov, to nechcem, ale nemôžem nastúpiť na HPP pretože nemám kam dať bábätko a ani nechcem ho nikam dávať, pracujem z domu, nechcem ho nechávať v nejakých jasliach, ale nemôžem si dovoliť zostať iba na rodičovskom, tak neviem či mi niekto takúto dohodu nenapadne a neuškodí ešte zamestnávateľovi ktorý mi chce výjsť v ústrety a neviem vôbec na koho sa mám s tým obrátiť...
Poradíte prosím alebo povedzte mi na to svoj názor prosím.