Vy podpíšete s ÚP dohodu, na základe, ktorej sa zaviažete vykonávať AP.
zamestnávateľ tiež podpíše dohodu s ÚP, že vám bude prideľovať prácu a viesť evidenciu dochádzky.
ak nebudete chodiť do práce, alebo si nebudete plniť povinnosti vyplývajúce z dohody, tak zamestnávateľ oznámi ÚP, ukončenie AP a ÚP AP ukončí.