Zavrieť

Porady

Mihálové zmeny v Zákonníku práce (asi poškodia trh práce)

Jednou z jeho hlavných priorít v rámci pripravovanej veľkej novely Zákonníka práce je obmedziť firmám možnosť zamestnávať ľudí na živnosť a dohodu.
http://hnonline.sk/ekonomika/c1-4752...lepsi-tomanovu

Dúfam, že to bude aj prekonzultované, lebo firmu, ktorú zakladám, tak žije zo živnostníkov, lebo keby som ich mal mať zamestnaných, tak im nemôžem dať plat ako živnostníkom a nie vždy dokážete všetkým dať prácu. Max. viem živiť 5 stálych, ale býva robota aj pre 50, či pre 10,...
Usporiadat
Composite Composite

Composite je offline (nepripojený) Composite

Braňo Pozri príspevok
Keď to nehovoríš o fušeroch, tak potom nemáš problém zamestnať najlepších 10 ( na dve smeny napríklad) a prípadné nárázové výkyvy doplniť živnostníkmi. Aj so zamestnancami na pracovnú zmluvu sa dá dohodnúť flexibilná pracovná doba a podobne.
To je riadna blbosť čo píšeš a nevieš o čom píšeš.

príklad:
Mám dôležitú zákazku, kde sa chcem ukázať, dám tam 5 najlepších živnostníkov a 10 zvyšných.
Potom mi príde ďalšia práca a dám tam 10 ďalších živnostníkov.

Ale musím rozmýšlať čo s tými 5 dobrými, ked skončia, musíš plánovať často sa stane, že sa to nedá, alebo sa niečo pokaká a zistíš, že nemáš pre svojich dobrých 5 ľudí robotu, okamžite ti po nich lapne konkurencia ako si to spravil aj ty.

Kamarát má takto 30 ľudí, priebežne zamestnáva 50-70 ľudí a stalo sa mu presne toto. Svojich 10 "kmeňových" musel presunuť na inú stavbu na opravy a dobehnutie sklzu, tým sa mu stalo, že nemal pre nich potom robotu, našťastie ho zachránil kamarát.

A neviem o akých 2 smenách hovoríš? Robí sa od úsvitu do západu.

ludmilla Pozri príspevok
Composite Pozri príspevok
ľudmilla:
živnostník môže byť aj dobrovľne pripoistený, ale vieme opak, že oni legálne, alebo nelegálne neplatia SP,...
ďalej, ked táto vláda chcela dať z priemeru, tak sa búrili,...
Búrili sa, ale prečo?! Zrejme preto, že si väčšie odvody neplatia, ...
Nie, lebo by museli viac platiť skoro ako zamestananec. Viac terajším dôchodcom, viac do budúcnosti.

takže živnostníci si vyberajú sami a majú možnosť si zabezpeči vyššie dôchodky, nemocenské,...
... ale oni teraz pracujú na dôchodky svojich rodičov ...
Ano to platia z min. a platia si na svoje budúce a pripoistením, si môže šetriť na súkromných účtoch, poisťovňách,... kúpiť v budúcnosti rentu, ale oni nechcú platiť SP nič.
Vid. zrušenie živnosti a znov založenie, ktoré mihál ide zmeniť.

nemáš pravdu ani v príklade, ak sa jedná o obe kvalitné, tak vyrhá tá zo zamestnancami, lebo bude lacnejšia.
znova opakujem živnostníci berú v čistom o 30% viac ako zamestnanec v čistom za rovnakú prácu.
Keď má živnostník v čistom o 30% viac, náklady na zamestnanca sú ďaleko vyššie, okrem iného 48% odvody, 19% daň a kde sú OOPP, školenia, dovolenky a podobne. Cena práce zamestnanca sa pohybuje na inej úrovni a kde sú ďalšie náklady firmy a primeraný zisk cca 10%?!
pracovala si niekedy ako zamestnanec v dobrej a zlej firme?
V dobrej sú náklady na živnotníka nížšie a živnostník zarobí viac. V nekvalitnej živnostníkov ani neberú, aj tak by tam nerobili a na zamestnancov majú len zákonné náklady. Vedia ako zabezpečiť to, aby si si školenia,.. platila sama, "na tvoje miesto čaká 50 ľudí"

Tú prácu myslím z pozície technika, robotníka? určite nie.
Tak vo firme kde som robil ja, personalista a bežná účtarka brala toľko čo ja za to, že sedí a sem tam buchne nejaké čísla. Ja som držal chod výroby, mal pohotovosť, nadčasy, stresy, nervy, dupanie od šefov, ak niečo nešlo, aj ked som im popredu hovoril, že môže byť problém.
Ja som musel dupať 5 partií po 5 ľudí, čiže 25 ľudí, tovar, objednávky, ... oni brali polovicu môjho platu.
Skús im vysveliť, že účtarka, či personalistka, že berie 2 krát toľko čo ini a bez nich, by nemala čo zaúčtovať (stratu, bankrot) bez nich by nezarobila firma nič.
Spoločníci robili hlavné účto, personalistku a ekonomiku.


ludmilla tak prosím založ firmu a zamestnáva ľudí, dlh by ti to nevydržalo. To čo popisuješ si môžu dovliť firmy ako je váhostav, doprastav,... ale nie na všetkých pozíciach. Na robotnáícky a dodávateľských iba cez živnosť.
Máme firmu, máme zamestnancov a máme aj legálne mzdy.
A čo robíš? máš potraviny? krajčírstvo? robíš účtovníctvo?
Tak to rob v stavebníctve, v projekčných firmách, stavebných, ... no daj nejaké rady. Jaj mám im dať priemernú mzdu roka :-D, to by u mňa nikto nerobil, iba fušer

Vidíš to jednoducho ako všetci, ja som prešiel všetkým, a zo všetkých strán.
Práve, že to nie je vôbec jednoduché a preto by mal v odvodoch platiť základný štandard pre všetkých.
Preto by mala byť dobrovoľnosť, nemocníce súkromné, dôchodky,... všetko súkromné, len čo by robili ľudia na teplých miestach, ktoré platíme. Je historicky dokázané, že ak napr, zdravotníctov prešlo zo súkromného na štátne, tak za 10 rokov zvrástli náklady o cca. 40% a kvalita klesla o cca. 10%.
Ale, aby som nebol sviňa, II. povinný pre všetkých, výpadok dotovať z daní, pokiaľ nepôjdu prvý dôchodcovia z II, piliera, ktorý by bol zásluhovy a prvý solidárny. + zdravotné.

poznám firmy, ktoré majú 3 mesiace zákazky pre 500 živnostníkov, 6 mesiacov pre 150 živnostníkov a 3 mesiace, tak pre 5 živnostníkov
Prečo pre 500 živnostníkov, existujú aj iné formy - dohodári, brigádnici.
Pretože vykonavajú prácu, na ktorú musíš mať remeselnú, alebo viazanú živnosť, ked sa bavíme o legálnosti.

tak si uvedom, koľko papierovačiek a nákladov by to bolo. a nikto by nerobil za 1/3 platu, keby ako živnostník zarobil 2/3 viac.
Stále to točíš o terajšom zárobku, ale tu ide aj o generácie minulé, súčasné a budúce = naše deti, ich zdravie, ich vzdelávanie, nie každému je to zdravie dopriate. V čom tu potom vidíš solidaritu? Alebo je to snáď myslené tak, že ten kto na to ošetrenie mať nebude, zomrie na ulici?! - odvody slúžia práve k tomu, aby štát zabezpečil základné štandardy pre každého občana - vzdelanie, zdravie a sociálne zabezpečenie.
živnostník platí dane aj odovdy, tak neviem o čom hovoríš.
Tak inak, socializmus nikdy nefunguje, dnes štátu dáš 1 € a dostane 60 centov. Dnes štát pošle 1€ a príde 40 centov, preto tie odvody.
Zrušiť výnimky a platiť iba to čo treba.
švédsko zmeralo od roku 1870-2000 (posledný roky odkad) svoj výkon. V rokoch 1870-1970 malo voľný trh a kapitalizmus a bolo tam dobre a vola 6 najlepšia a najrýchlejšie rastúca krajina na svete. Potom dali prvy socalizmu a v roku 2000 boli už na 16 mieste a štátny aparát ich stál veľa peňazí, veľa bral a málo dával, efektívnosť asi 40%, spravili úpravy začali rušiť socialistické sračky a v roku 2010 patria zas k top ekonomikám a k najsociálnejšej krajiny na svete.
Socializmus je drahý.

Proste SR má skoro 60% vplyv na eknomiku a ľudí, brzdí rast ekonomiky, rast platov, rast životnej úrovne.
Na novom zéladne mali 70% vplyv pred 20-30 rokmi, dnes majú asi 17% vplyv štátu a ľudia už po 5 rokoch zarábali 3 krát viac ako ked ich vlastnil štát, ekonomika išla prudko hore, živnotná úroveň tiež,...
Názory máš v texte.
0 0
canbo canbo

canbo je offline (nepripojený) canbo

Composite Pozri príspevok
To je riadna blbosť čo píšeš a nevieš o čom píšeš.

príklad:
Mám dôležitú zákazku, kde sa chcem ukázať, dám tam 5 najlepších živnostníkov a 10 zvyšných.
Potom mi príde ďalšia práca a dám tam 10 ďalších živnostníkov.

Ale musím rozmýšlať čo s tými 5 dobrými, ked skončia, musíš plánovať často sa stane, že sa to nedá, alebo sa niečo pokaká a zistíš, že nemáš pre svojich dobrých 5 ľudí robotu, okamžite ti po nich lapne konkurencia ako si to spravil aj ty.

Kamarát má takto 30 ľudí, priebežne zamestnáva 50-70 ľudí a stalo sa mu presne toto. Svojich 10 "kmeňových" musel presunuť na inú stavbu na opravy a dobehnutie sklzu, tým sa mu stalo, že nemal pre nich potom robotu, našťastie ho zachránil kamarát.

A neviem o akých 2 smenách hovoríš? Robí sa od úsvitu do západu.
Nemusíte porušovať ZP , ale vytvorte s najlepšími združenie a podelte sa na zisku, nie iba s odrobinka-mi.
Veľmi zásadne zmeny sa neočakávajú,musia sa plniť medzinárodné dohody vrámci EU . Sú prísnejšie ako slovenské.
0 0
Composite Composite

Composite je offline (nepripojený) Composite

Dnes pri vysokej nezamestnanosti idú ľudia z úkolu aj na hodinovku, len aby mali isté peniaze, lebo veľa ľudí neplatí.

ZP ani iné zákony nemôžem porušovať aj keby som vedel, lebo po prebratí pár zákazok konkurencií na nás okamžite pošlú kontrolu.
To mi už bolo povedané, nech čakám kontrolu za kontrolovou zo všetkých možných úradov, takže snažím sa vydupať všetko typ top, čo tiež stojí čas a peniaze a na začiatok je to dosť.

Ale nad tým združením porozmýšľam dík
1 0
canbo canbo

canbo je offline (nepripojený) canbo

[QUOTE=Composite;1551020]Dnes pri vysokej nezamestnanosti idú ľudia z úkolu aj na hodinovku, len aby mali isté peniaze, lebo veľa ľudí neplatí.

ZP ani iné zákony nemôžem porušovať aj keby som vedel, lebo po prebratí pár zákazok konkurencií na nás okamžite pošlú kontrolu.

A teraz tú o červenej karkulke.

Pri "najímaní" živnostníkov mimo zákoníka práce sa porušuje (obchádza) hlavne zákon o bezpečnosti práce.
0 0
Braňo Braňo

Braňo je offline (nepripojený) Braňo

[QUOTE=Composite;1549429]To je riadna blbosť čo píšeš a nevieš o čom píšeš.

príklad:
Mám dôležitú zákazku, kde sa chcem ukázať, dám tam 5 najlepších živnostníkov a 10 zvyšných.
Potom mi príde ďalšia práca a dám tam 10 ďalších živnostníkov.

Ale musím rozmýšlať čo s tými 5 dobrými, ked skončia, musíš plánovať často sa stane, že sa to nedá, alebo sa niečo pokaká a zistíš, že nemáš pre svojich dobrých 5 ľudí robotu, okamžite ti po nich lapne konkurencia ako si to spravil aj ty.

Composite je to iba o Tvojom systéme uvažovania-máš prácu pre pätnástich a mal by si zamestnaných 10, neviem kde je problém, pretože 10 stálych zamestnancov by malo prácu a približne 5 živnostníkov by si doplnil. Avšak Ty dáš na zákazku piatich a doplníš živnostníkmi. A päť je doma? Samozrejme je jednoduché povedať, že neviem o čom rozprávam - viem to až veľmi dobre - poznám niekoľko takých firiem, avšak argument, že živnostníkov pošlem preč rýchlejšie neobstojí. Aj výkyvy v zákazkach sa dajú zvládnuť so stálymi zamestnancami.
0 0
Krtko Krtko

Krtko je offline (nepripojený) Krtko

ludmilla Pozri príspevok
A kde je tu solidarita?!
Firma poskytuje priemernú mzdu a teda aj značné odvody. Ak pracovník ochorie, nemá problém, ide do dôchodku zasa nemá problém.
Živnostník však platí všetky odvody z minima, ak (vážnejšie) ochorie - už vznikne problém, ide do dôchodku napr. invalidného - je sociálny prípad.
Tu práve vystáva otázka "Kde je tu solidarita??" Nemali by sa odvody (poistenia) platiť z priemernej mzdy?? Nebolo by toto spravodlivejšie????
Príklad:
Do výberového konania sa prihlásia dve firmy: 1. so živnostníkmi, 2. so zamestnancami a normálnou mzdou, tá 2. firma zákonite nemá šancu a to je troška pokrivené.
Viem si ako živnostníka predstaviť obuvníka, murára - malého, ale nie výrobnú halu, v ktorej sú obuvníci, murári, pomocní robotníci pracujúci na veľkej zákazke - v počte 100 pracovníkov a z toho 90 živnostníkov = to už nie je živnosť ale firma a mala by mať zamestnancov.
Veľká firma so samými živnostníkmi už nie je firmou ale veľkým podvodom.
a fungujú tak strojárne, automobilky - chlap stojí za pásom a v živn.liste má napísané: Kontrola kvality automobilových dielov. Automobilka je z obliga lebo onišiel dokonca cez agentúru!!!!!
0 0
Indeed Indeed

Indeed je offline (nepripojený) Indeed

Krtko Pozri príspevok
a fungujú tak strojárne, automobilky - chlap stojí za pásom a v živn.liste má napísané: Kontrola kvality automobilových dielov. Automobilka je z obliga lebo onišiel dokonca cez agentúru!!!!!
Treba pripomenúť , že živnostník,pracujúci v pracovnom pomere vo firme, aj keď formálne krytý Zmluvou o Dielo,

je FENOMEN slovenskej ekonomiky posledných 10-15 rokov.

V inych štátoch to nie je až tak vypuklý problém.

A treba pripomenúť aj to,že táto deformácia trhu práce nevznikla z vole živnostníkov.

Vobec nie , ide tu o to,že hrstka vychytralcov nehanebne VYKORISŤUJE

masu pracujúcich , a to ako zamestnancov , tak aj vyššie spomenutých tiež-živnostníkov !
0 0
Composite Composite

Composite je offline (nepripojený) Composite

Braňo Pozri príspevok

Composite je to iba o Tvojom systéme uvažovania-máš prácu pre pätnástich a mal by si zamestnaných 10, neviem kde je problém, pretože 10 stálych zamestnancov by malo prácu a približne 5 živnostníkov by si doplnil. Avšak Ty dáš na zákazku piatich a doplníš živnostníkmi. A päť je doma? Samozrejme je jednoduché povedať, že neviem o čom rozprávam - viem to až veľmi dobre - poznám niekoľko takých firiem, avšak argument, že živnostníkov pošlem preč rýchlejšie neobstojí. Aj výkyvy v zákazkach sa dajú zvládnuť so stálymi zamestnancami.
Ty ich poznáš, ale nerobíš, ja ano.
teraz nie sú zákazky, čiže všetkých zamestnancov by som musel prepustiť, všetkým odstupné,... papierovačky byrokracia,...

výkyvy v zákazkach? Hej a ked nemám pre nich prácu od novembra do marca? To je 4-5 mesiacov to ide z mojeho vrecka.

Nevyjadruj sa k tomu čomu sa nerozumieš. To čo píšeš ty, funguje u veľkých zabehnutých firiem, čo robia čokoľvek.

Ale agendu a papierovačky spravím sám, mne stačia robotníci. čiže živnostníci.

Zákazka pre 15 nie je každý mesiac, dá sa to spraviť s 15 ľudmi, za min. alebo žiadny zisk za 2 týždne, ale čo potom? Dá sa to spraviť s 5 ľudmi za mesiac a 10 živnostníkov máš na ďalšie kšefty.

Proste si úplne mimo a vôbec a nerozumieš poblematike, len si niečo niekde počul, videl,... ale nevieš ako to chodí, čo to stojí firmu, ako si udržať ľudí,... na 2 týždne sa ti všetci vprdnú.
0 0
jar88 jar88

jar88 je offline (nepripojený) jar88

Inak tato vláda je žiarivý príklad, ako fungujú takzvaní odborníci.
Napríklad taký pán Mihál má v malíčku zákony, ktoré súvisia so sociálnymi a zdravotnými odvodmi, ale nič účinné nevymyslí.
Pani Radičová je tiež "odborník" na sociálne veci, ale skutek utek. Mikloš detto a Lipšic....? S tým jeho rušením Mečiarových amnestií a pohľadom na dvojité občianstvo je prinajmenšom úsmevný.
-------------------------------------
Keď som ich volil, vedel som že sú neschopní a zatiaľ ma nepresvedčili, že nie sú neschopáci.
0 0
trisestri trisestri

trisestri je offline (nepripojený) trisestri

a už vrcholom ich genialnej snahy všetko menit je myšlienka do budúcnosti,aby sa všetky platby štátu,čiže aj dochodky vyplacali cez e-pay karty,ciganom socialky nech vyplacajú ako chcú,ale ako dochodca ked mám účet v banke, prečo by ma mali obmedzovat, nejakými štatom určenými kartami?liberali až strach./hlavne že podnikatelia si platia faktúry cez milionové kufríky,také finty kvoli vyhybaniu sa danovým a iným povinostiam nikomu nevadia,tam poriadky robit netreba,načo prikazat milonové úhrady cez banky?/
Inak čo sa týka zmien v odvodoch,podla mna zavadzajú do toho ešte vetší bordel ako bol,vraj pripravujú systemové a koncepčné zmeny v odvodoch,nuž ak pojdú súčasným štýlom,tak zbohom a amen./odvodový bonus,zjednotenie daní a odvodov,takže kto doteraz neplatil dane,tak potom po novom sa vyhne aj plateniu odvodov,suprové ale tak iba pre podvodníkov/
0 0
Krtko Krtko

Krtko je offline (nepripojený) Krtko

trisestri Pozri príspevok
a už vrcholom ich genialnej snahy všetko menit je myšlienka do budúcnosti,aby sa všetky platby štátu,čiže aj dochodky vyplacali cez e-pay karty,ciganom socialky nech vyplacajú ako chcú,ale ako dochodca ked mám účet v banke, prečo by ma mali obmedzovat, nejakými štatom určenými kartami?liberali až strach./hlavne že podnikatelia si platia faktúry cez milionové kufríky,také finty kvoli vyhybaniu sa danovým a iným povinostiam nikomu nevadia,tam poriadky robit netreba,načo prikazat milonové úhrady cez banky?/
Inak čo sa týka zmien v odvodoch,podla mna zavadzajú do toho ešte vetší bordel ako bol,vraj pripravujú systemové a koncepčné zmeny v odvodoch,nuž ak pojdú súčasným štýlom,tak zbohom a amen./odvodový bonus,zjednotenie daní a odvodov,takže kto doteraz neplatil dane,tak potom po novom sa vyhne aj plateniu odvodov,suprové ale tak iba pre podvodníkov/

keď sa mi nepáči jedna vec, neznamená to, že všetky musia byť zlé alebo nekoncepčné..............ale to sa treba presvedčiť na vlastnej koži, keď argumenty nestačia....držím palce.
0 0
trisestri trisestri

trisestri je offline (nepripojený) trisestri

Krtko Pozri príspevok
keď sa mi nepáči jedna vec, neznamená to, že všetky musia byť zlé alebo nekoncepčné..............ale to sa treba presvedčiť na vlastnej koži, keď argumenty nestačia....držím palce.
Nejde o jednú vec,ale súbor veci,pričom sa nerieši podstata a to milardové úniky cez rozne podvody,finty a triky /ich popis bol aj tu,aj mediach a kadetade/,ešte k tomu sa ide zjednodušovat a rozširovat podvodníkom priestor cez radikalné zníženu vkladu pri založení s.r.o,cez ktoré sa deje najviac podvodov číže na jednej strane sa tým čo majú malo a poctivo platia,tým sa utahuje a tam kde sú najvetšie úniky,tam sa vytvara priestor ešte na vetšie úniky,čo povedie k dalším reštrikciam na poctivcov,časom-nie všetko je zlé,tak toho dobrého je dost malo,jedine tak elektronické aukcie v štatných zakazkach a zvyšenie materských dávok.
1 0
canbo canbo

canbo je offline (nepripojený) canbo

Aj to pozitívne platí iba pre niekoho a výhovorky sa nájdu aj bez nástenky npr:ekonomika.sme.sk" Hewlett-Packard získal zákazku za 5 miliónov bez súťaže
Ministerstvo financií vybralo Hewlett-Packard priamo s odôvodnením, že dodávky tovarov a služieb môže z dôvodov vyplývajúcich z ochrany výhradných práv poskytnúť len určitý dodávateľ."
A mamičky majú možnosť pracovať , ale nemá kto ,nechcú ich zamestnať. A tie čo pracovali aj predtým tak si prilepšili, alebo aj nie.
1 0

Sleduj porady, ktoré by vás mohli zaujímať