Osobitné skupiny zamestnacov
Pracovníkom, ktorým častá zmena pracoviska vyplýva z osobitného charakteru povolania (napríklad inšpektor, kontrolór, vodič, obchodný zástupca), zákon nariaďuje iný režim poskytovania stravného pri tuzemskej ceste, a to pri presne určených typoch pracovných ciest. Osobitnú skupinu zamestnancov zákon nedefinuje, zamestnávateľ sám určí, čo je to častá zmena pracoviska vzhľadom na osobitosť povolania. Ak takýto zamestnanec vykoná počas jedného kalendárneho dňa niekoľko pracovných ciest a každá z nich trvá menej ako päť hodín, čas trvania pracovných ciest sa spočíta a zamestnancovi sa poskytne stravné za výsledný čas. Pri bežnom zamestnancovi to nie je možné, každá jeho pracovná cesta v rámci jedného kalendárneho dňa sa posudzuje samostatne. Niektoré skupiny zamestnancov môžu mať pracovnú cestu určenú tak, že trvá na prelome kalendárneho dňa (napríklad inšpektori, kontrolóri v kasínach, vodiči, rozvoz tovaru). Ide teda o dvojdňovú pracovnú cestu a tieto časy sa spočítaj ú v prípade, ak každý deň cesta trvá menej ako päť hodín. Pri bežnom zamestnancovi sa každý deň posudzuje samostatne. S osobitnou skupinou zamestnancov je možné dohodnúť aj iné podmienky poskytovania stravného alebo nižšie sumy stravného, najviac však znížené o 25 percent. Platí to aj pre tuzemské, aj zahraničné pracovné cesty.
http://www.profesia.sk/cms/kariera-v...10581?detail=1