aj 3x....lebo inak nebude mat z coho rozdavat peniaze nasim "prisposobivym" spoluobcanom....

Ešte si treba dať veľký pozor že rozdeliť možno vždy len čistý zisk tz. znížený o povinný prídel do RF, ako aj znížený o neuhradenú stratu z min.období . ďalej k rozdeleniu čistého zisku nemôže dôjsť vtedy, keď vlastné imanie zistené podľa schválenej RÚZ je alebo by bolo v dôsledku rozdelenia zisku nižšie ako hodnota základného imania spolu s rezervnými fondmi, prípadne .

chcela by som sa opytat ako je to s odmenou konatela ked konatel ma mesacnu mzdu teda ma pravidelny prijem ale v rokoch 2007,2008.2009 bola vytvarana rezerva na odmenu konatela. Ked chceme tuto odmenu vyplatit co sa teda bude jednat o nepravidelny prijem ako mame postupovat? treba si navolit tohto pracovnika ako noveho a prihlasit hodo socialnej poistovne a po nejakom case mu tu odmenu vyplatime ci ako mam postupovat..prosim poradte mi niekto...

Ak odmena doteraz nebola reálne vyplatená nie je veľmi dobre, ale ak bude ešte len vyplatená teraz, treba vec riešiť aktuálnou platnou legislatívou. Čiže pozrieť zákon o zdravotnom poistení a o sociálnom poistení. Iné neviem poradiť.

Aj ja Vás prosím o radu. Z Fondu majetkovej účasti (fond bol vytvorený zo zisku po zdanení z predch.obdobia) boli spoločníkom, ktorí sú zároveň aj zamestnancami, a ktorí majú majetkovú účasť v spoločnosti a zamestnancom, ktorí nemajú majetkovú účasť v spoločnosti vyplatené odmeny. Je mi jasné, že daň sa z týchto odmien neplatí. Počítajú sa však z tejto odmeny odvody do SP a ZP všetkým, alebo len zamestnancom bez majetkovej účasti v spoločnosti? Sú vypočítané odvody zároveň aj daňovým výdavkom zamestnávateľa?

Ak z platnej legislatívy vyplývajú nejaké odvody /SP alebo ZP/, tieto sú daňovo uznateľným výdavkom zamestnávateľa.

Ďakujem.

Dobrý deň v r. 2012 si jediný spoločník a konateľ s.r.o. vyplatí podiely na zisku za r. 2011 napr. 30.6.12. Je potrebné už napr. 2.1.2012 ho prihlásiť do ZP na platenie poistného? Ďakujem.

netreba
príjem z podielov na zisku podlieha RZZP za rok 2012, skôr sa ZP riešiť nebude.

Kejka, prosím akým spôsobom nahlásim do ZP vyplatenie odmeny zo zisku spoločníkovi, ktorý je zároveň aj zamestnancom, bude to možné v RZD, alebo... keďže RZZP bude vykonávať ZP? Ďakujem za odpoveď.

netuším, ale RZZP na tieto podiely sa bude robiť v r. 2013, dovtedy isto niečo vymyslia.

mám otázku, advokát v inej sro poberá odmenu konateľa- pravidelný príjem, odvody SP, ZP áno, ale ako je to s nezdaniteľnou čiastkou? môže podpísať vyhlásenie ? Kedysi bolo,že advokát nemôže byť zamestnancom,
teda nemôže podpísať vyhlásenie, ale keď je odmena na základe mandátnej zmluvy, zas som pri otázke ako je to s nezdaniteľnou čiastkou? prosím o vysvetlenie

ak jeho príjem je posudzovaný podľa § 5 ZDP tak jednoznačne môže.....

Podiel na zisku /po zdanení a prídelu do RF/ vyplatený jedinému spoločníkovi za rok 2011,
ktorý má majet. účasť, ale nie je zamestnancom, má sa vyplatiť cez mzdy, kde sa urobí odvod do ZP? a kedy prihlásiť do ZP, v tom mesiaci kedy bude mať vyplatený podiel?

Nie, veď nie je zamestnancom, stačí bezhotovostne, alebo kešovo, ZP si musí odviesť sám.

nie nemá sa vyplácať cez mzdy, zbytočne by si si mzdy "pokazila"

nie je ešte do dnes pravidlo ako sa bude nahlasovať do ZP podiel na zisku, ale v zákone platí, že podiel na zisku si priznáva poistenec sám, a bude platiť do ZP 10 % príspevok po dopočítaní jedného mesačného min, VZ....
t.j. vyplať mu podiel na zisku bez toho aby si mu niečo zrážala.....
oznamovať budeme neskôr, keďže mu bude jeho ZP cez RZZP zrážať poistné až za rok 2012 v roku 2013.......

Rozumiem dobre? že z účtu sa vyplatí celý zisk, a učtovať budem len v banke, napr. 365/221, a on si akým spôsobom prizná v ZP vyplatený zisk, treba aj nejak prihlásiť do ZP z firmy?

Nie, najprv predpis jeho podielu, a potom samotné vyrovnanie. Prihlásiť sa potom musí sám.

Ďakujem za odpovede