Vypláca niekto svojim zamestnancom mzdu v EUR-ách príp. inej mene? Zrejme to musí byť uvedené v prac.zmluve. Ktorým kurzom potom prepočítať mzdu, ak nie je určený termín výplat? Z ktorej sumy počítať odvody? Alebo mu môžem nechať v zmluve SK - pevnú sumu - porobiť z nej odvody a potom mu čisté prepočítať na EURá a to mu vyplatiť cez kurz v deň výplaty (ktorý?)? Už ma tí cudzinci prestávajú baviť, ale asi sa tomu nevyhneme.
![](http://www.porada.sk/images/icons/icon10.gif)
A kým je robota je dobre - ta ne?