Zamestnanec ukončil PP k 1.1.2012, odchod na invalidny dochodok, pokles 70%, odchodne vyplatene teda nebolo. Dnes vsak zamestnanec priniesol nove rozhodnutie SP z 22.6.2012, ktorym priznavaju vyssi dochodok a pisu pokles zarobkovej cinnosti uz 75% a zaroven uvadzaju, ze povodne rozhodnutie bolo zrusene. Zamestnanec nas na zaklade toho ziada o vyplatenie odchodneho, hoci PP skoncil v januari a uz u nas nepracuje.
My sme vsak postupovali podla povodneho rozhodnutia, ktore bolo teraz zrusene.
Ako mame dalej postupovat? ma zamestnanec narok na spatne vyplatenie odchodneho??ňdakujem za kazdu radu!